Sie brennen für Qualität in der Pflege und möchten Standards nicht nur sichern, sondern aktiv weiterentwickeln? Dann übernehmen Sie als Leitung Zentrales Qualitätsmanagement (w/m/d) für die Gebiete Baden-Württemberg, Hessen und Sachsen-Anhalt eine Schlüsselrolle im Unternehmensverbund unseres Mandanten und gestalten die Zukunft der stationären Altenpflege & Seniorenwohnens mit uns.

D as dürfen Sie erwarten:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen
• Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Vergütung bis 90.000 EUR mit Zusatzleistungen (z. B. Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge)
• Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zu Homeoffice-Anteilen
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Die Chance, aktiv die Pflegequalität und -kultur in einem modernen Unternehmensverbund zu prägen

Ihr Aufgabenbereich:

• Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung des zentralen Qualitätsmanagementsystems im Unternehmensverbund
• Sicherstellung und Weiterentwicklung einheitlicher Qualitätsstandards in den stationären Pflegeeinrichtungen
• Unterstützung und Beratung der Einrichtungsleitungen und Pflegedienstleitungen bei allen qualitätsrelevanten Themen
• Durchführung interner Audits und Begleitung externer Prüfungen (MD, Heimaufsicht, Gesundheitsamt)
• Analyse von Prüfergebnissen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -steigerung
• Entwicklung und Implementierung von Konzepten, Standards und Schulungsprogrammen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie Schnittstelle zu Aufsichtsbehörden und externen Partnern
• Steuerung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) im gesamten Unternehmen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement, idealerweise mit Erfahrung im stationären Altenpflegebereich
• Mehrjährige Leitungserfahrung in Pflegeeinrichtungen oder in einer zentralen QM-Funktion
• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen (SGB XI, SGB V, HeimG, Qualitätsprüfungsrichtlinien des MD)
• Hohe Sozial- und Führungskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
• Analytische und konzeptionelle Stärke, gepaart mit Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
• Reisebereitschaft innerhalb der Unternehmensstandorte

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Careen Roos zur Verfügung.
Sie ist per E-Mail unter c.roos@pluss.de oder telefonisch unter +49 69 219307217 und mobil unter +49 152 22500437 (auch via WhatsApp) erreichbar.

Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-frankfurt@career-people.de .

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.