Unser ROCKEN Partner bietet kundenspezifische oder schlüsselfertige Lösungen in der Elektronikbranche und unterstützt damit den Kunden bei der Erhaltung der inneren und äusseren Sicherheit. Mit den Lösungen soll angemessen gehandelt werden und Konflikte verhindert werden können, indem massgebliche Informationen für eine Entscheidungsgrundlage bereitgestellt werden.

Rolle:

Du willst nicht einfach Projekte verwalten, sondern wirklich etwas verändern? In einem innovationsgetriebenen Technologieunternehmen übernimmst du Verantwortung für die Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung unternehmensweiter Softwarelösungen und wirst zu einer echten Schlüsselfigur im digitalen Wandel.

Deine Funktionen:

• Du leitest Digitalisierungsprojekte mit Fokus auf Applikationseinführung, Prozessautomatisierung & Change-Management.

• Du analysierst analoge Prozesse und entwickelst digitale Lösungen, von der Idee bis zum Go-Live.

• Du stimmst dich eng mit Fachbereichen ab und koordinierst crossfunktionale Teams.

• Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für technische Fragen rund um die von dir betreuten Applikationen.

• Du entwickelst Konzepte für Schnittstellen und Datenflüsse, dabei gestaltest du aktiv die Applikationslandschaft mit.

• Du schulst Mitarbeitende in neuen Tools und begeisterst sie für digitale Lösungen.

Qualifikationen:

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbares

• Erfahrung im Projektmanagement (gern mit Zertifizierung, z. B. IPMA)

• Technisches Verständnis für Software-Architekturen, Datenbanken, Schnittstellen & Applikationen

• Idealerweise Praxiserfahrung in der Implementierung von Business-Anwendungen

• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Homeoffice
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Offene Unternehmenskultur
• Internationales Umfeld

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