Hauptaufgaben:

• Campusplanung: Sanierung und Optimierung der Tierhaltungsanlagen.
• Schnittstellenmanagement: Zwischen Novartis und Dienstleistern (ISS, CBRE, FMI, IOB).
• Überwachung und Optimierung der Käfigreinigung: Planung und Koordination von Schnittstellen, Abläufen, Anpassungs- und Optimierungsprojekten.
• Business Continuity: Anleitung und Überwachung des Facility Managements (CBRE) zur ständigen Sicherstellung der Medienversorgung und Umgebungsparameter in der Tierhaltung.
• Planung und Koordination der Umnutzung von in vivo Bereichen.
• Beratungsleistungen: Beratung zur Weiterentwicklung der Vivarium Operations Prozesse.
• Koordination von Reparaturen, Service und Wartung: Für tierhaltungsspezifische Anlagen und Geräte (z.B. IVC-Gebläse/Racks, Käfigwechselstationen) und die Gebäudeinfrastruktur.
• Evaluierung, Beschaffung und Lagerverwaltung von Material und Geräten für den Tierhaltungsbetrieb und die Versorgung der Versuchstiere.
• Ansprechpartner: Für CM und Forschungspartner (BR Labore), Unterstützung bei logistischen Angelegenheiten und Erarbeitung/Bereitstellung von Lösungen.
• Budgetangelegenheiten: Beitrag zu Tierhaltungs-Budgetfragen (z.B. Budgeterstellung, Bestellungen, Lieferungen).
• SOPs: Beitrag zur Erstellung und periodischen Überprüfung von CM-Betriebs-SOPs.
• Validierung neuer Technologien: Innerhalb der Tierhaltung.
• Mitglied von NEM-Basel und CM-Pikett Gruppe.
• Vertretungen und Personalmanagement: Head Vivarium Operations und VO-Supervisor für das Tierpflegepersonal (Verantwortung für die Führung und Entwicklung des tierpflegerischen Personals).

Leistungsindikatoren:

• Kooperation mit dem Head VO zur Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit aller tierhaltungsspezifischer Anlagen und Geräte, zur Gewähleistung einer «state-of-the-art» Arbeitsumgebung und zur optimalen Unterstützung des VO-Personals bei dessen verantwortungsvoller Versorgung und Pflege der Tiere gemäss höchsten tierschützerischen Massstäben.
• Beherrschung aller erforderlichen betrieblichen Fähigkeiten.
• Teamorientierung und Fähigkeit zu interaktivem Arbeiten.
• Fokussierung auf effiziente und konsistente Erledigung von Aufgaben.
• Einhaltung aller internen und externen Vorschriften gemäss dem «Guide for the Care and Use of Laboratory Animals».
• Kontinuierliche Weiterbildung und Wahrnehmung beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten zur Verbesserung und Erweiterung relevanter persönlicher Fähigkeiten und Kenntnisse.
• Zusammenarbeit mit in vivo Forschenden zur Erreichung wissenschaftlicher Ziele.
• Identifizierung von Prozessineffizienzen vor Ort, Optimierung von Prozessen und proaktive Entwicklung von Lösungen für betriebliche Herausforderungen sowie Optimierungen von Gebäuden und Infrastruktur.
• Beitrag zur Schulung neuer VO-Mitarbeitender nach Bedarf.
• Effektive Führung von Mitarbeitenden im Vertretungsfall.

Anforderungen:

• Bildung: Bachelorabschluss in einer Naturwissenschaften oder eine gleichwertige Kombination aus Erfahrung und höherer Bildung erforderlich.
• Erfahrung: Nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in einem Labortierprogramm erforderlich. Erfahrung in der Personalführung und/oder Teamleitung von Vorteil.
• Sprachen: Deutsch und Englisch erforderlich.
• Fähigkeiten und Kenntnisse:
• Fähigkeit zu sicherer und eloquenter Kommunikation über betriebliche Themen in der Abteilung und mit der Forschungsgemeinschaft sowie Schaffung einer zwischenmenschlich-konstruktiven und kollegialen Arbeitsatmosphäre.
• Starker Sinn für persönliche Verantwortung, Zuverlässigkeit und Integrität.
• Fähigkeit zur Identifizierung und Lösung von mitunter komplexen betrieblichen Herausforderungen in der Tierhaltung.
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten bei gleichzeitiger Motivation des ganzen Teams.
• Fähigkeit zur Koordination von Übergangslösungen und Zeitplanänderungen.
• Sehr gute Kenntnisse in der Tierpflege und starke Verpflichtung zum Tierschutz.
• Engagement für die berufliche Entwicklung des Teams und kontinuierliches Lernen.

Zusätzliche Anforderungen:

• Fähigkeit, 20 kg zu heben, schwere Gegenstände zu bewegen, längere Zeit im Stehen zu arbeiten und repetitive Bewegungsaufgaben auszuführen.
• Bereitschaft zur Unterstützung an Wochenenden, Feiertagen und als Pikettdienst.

Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Join our Novartis Network: Not the right Novartis role for you? Sign up to our talent community to stay connected and learn about suitable career opportunities as soon as they come up: https://talentnetwork.novartis.com/network

Benefits and Rewards: Read our handbook to learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards