Sachbearbeiter (m/w/d) Lagersteuerung
Sachbearbeiter (m/w/d) Lagersteuerung
Sachbearbeiter (m/w/d) Lagersteuerung
Sachbearbeiter (m/w/d) Lagersteuerung
Dirk Rossmann GmbH
Einzelhandel
Bergkirchen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 44.000 € – 52.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Sachbearbeiter (m/w/d) Lagersteuerung
Über diesen Job
Mit dir sind wir wir.
Sachbearbeiter (m/w/d) Lagersteuerung
Vollzeit
- Standort: 85232 Bergkirchen, Gadastraße 25 A-F
- Land: Deutschland
- Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
- Bereich: Logistik & Lager
Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet
Das bewirken Sie bei uns
- Für die korrekte Dokumentation im Lagerführungssystem sind Sie für die Sicherstellung der regionalen Lagersteuerungsprozesse am Standort zuständig
- Dafür bearbeiten Sie die Platzierung der Artikel im Lager, kontrollieren und überwachen Schnittstellen, Bestandskontrolle und Bestandkorrekturen an Kommissionier- und Vorratsfächern und führen bereichsübergreifende Qualitätskontrollen durch
- Außerdem unterstützen SIe den Bereich Kommissionierung und bearbeiten Retouren
- Abschließend führen Sie Inventuren durch, um Abweichungen zu dokumentieren
Das bringen Sie mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine andere kaufmännische Berufsausbildung
- Gute Kenntnisse in den allgemeinen Abläufen eines Handelslagers sowie im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und einem Lagerverwaltungssystem
- Gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
- Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- Freude an der Arbeit im Team
- Zuverlässige und pflichtbewusste Persönlichkeit
- Arbeit in Wechselschicht und Bereitschaft zu Wochenendarbeit und Überstunden
- Interkulturelle Kompetenz
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Julia Baumgartner
Talent Acquisition
FAQ - Häufige Fragen
Wie werde ich eingearbeitet?
Wir gehen gemeinsam durch die erste Zeit! Wir haben einen speziell für unsere neuen Mitarbeitenden in der Zentrale konzipierten Einarbeitungsplan. An den sogenannten Einarbeitungstagen lernen Sie die Vielfalt von ROSSMANN kennen und tauchen ins Verkaufsgeschehen ein. Für uns ist es ganz normal, dass wir unsere Mitarbeitenden gut integrieren und vom ersten Tag an mit einbeziehen. Sie lernen die für Sie wichtigen Abteilungen kennen und verstehen so unsere Strukturen. Während Ihrer Einarbeitung werden Sie von uns individuell unterstützt und betreut.
Erfahren Sie mehr über die Arbeit im Bereich Logistik bei ROSSMANN.
Arbeiten im Bereich Logistik
Der Weg Ihrer Bewerbung
Online-Bewerbung
Am besten bewerben Sie sich auf die ausgeschriebene Stelle online. In unserer Jobsuche finden Sie direkt auf der jeweiligen Stellenanzeige einen Button, der die Bewerbung startet.
Bewerbung absenden
Anschließend werden Sie Schritt für Schritt durch den Prozess geleitet. Das dauert fünf bis zehn Minuten.
Eingangsbestätigung
Dass alles geklappt hat, sehen Sie an der Eingangsbestätigung, die Sie nur wenig später in Ihrem E-Mail-Postfach finden.
So geht’s weiter
Wir nehmen uns die Zeit, um Ihre Unterlagen gründlich zu prüfen und uns so einen ersten Eindruck von Ihnen zu verschaffen. Anschließend bekommen Sie schnellstmöglich eine Rückmeldung. Wenn Sie sich ein Profil anlegen, können Sie direkt den Status Ihrer Bewerbung einsehen.
Wenn Ihre Unterlagen überzeugen konnten, möchten wir Sie gerne besser kennenlernen. Wie das genau passiert, sprechen wir individuell mit Ihnen ab.
Fair, verständnisvoll und vertrauenswürdig
Halil, seit 2002 als Auslieferungsfahrer für ROSSMANN unterwegs
ROSSMANN ist ein engagierter und fairer Arbeitgeber. Die Firma setzt sich für ihre Mitarbeiter ein. Das Verhältnis zu meinen Vorgesetzten basiert auf gegenseitigem Respekt und Verständnis. Mir macht am meisten Spaß, dass ich Städte sehen kann, in denen ich zuvor nicht war und dabei neue Menschen kennenlerne.
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Vollzeit