Für das Dezernat "IT-Fachdomäne Finanzen und Beschaffung" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e

SAP S/4HANA Solution Architekt Finance (m/w/div)

Ort: Berlin Verwaltungsstandort

Bewerbungsfrist: 15. September 2025

Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

Ausschreibungsnummer: 11-159-2025

Vergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich

Die Abteilung "DRV Bund IT”‘ ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. Unsere IT-Fachdomäne ist verantwortlich für die Entwicklung und Betreuung von fachspezifischen Softwarelösungen für Finanzen und Einkaufsmanagement. Das Team "Finanzen und Rechnungswesen (SAP)" arbeitet an SAP S/4HANA Lösungen für das Zentrale Rechnungswesen, von der Analyse über das Anforderungsmanagement bis zur Umsetzung.

Ihre Aufgaben

• Konzeption und Design von komplexen SAP S/4HANA-Lösungen für die Finanzbuchhaltung, die Anlagenbuchhaltung und das PSCD (Public Sector Kassen- und Einnahmenmanagement)
• Entwicklung und Durchführung von Machbarkeitsuntersuchungen (Proofs of Concept), um grundlegende Fragen der Realisierbarkeit zu evaluieren
• Analyse und Design von End-to-End-Prozessen
• Anwendung von SAP Best Practices für Finance-Prozessen
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Implementierungsszenarien
• Erstellung von Spezifikationen für die Erweiterung von SAP-Standard-Lösungen
• Unterstützung bei Systemintegration und Schnittstellendesign
• Unterstützung bei der Testkonzeption (zum Beispiel für Integrationstests)
• Beratung bei der Konzeption von Customizing-Vorgaben
• Leiten von oder Mitarbeit in Projekt- oder Arbeitsgruppen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im wirtschaftswissenschaftlichen oder IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation wie eine SAP Berater Zertifizierung (zum Beispiel SAP Certified Application Professional – Financials in SAP S/4HANA für SAP ERP Finance Expert*in) oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrungen im IT-Bereich
• Mehrjährige, nachweisbare Kenntnisse in SAP S/4HANA Finance in den Modulen FI, CO, PSM
• Mehrjährige, nachweisbare Kenntnisse in der Analyse und Design von End-to-End-Prozessen
• Nachweisbare Kenntnisse und Erfahrungen im SAP-Customizing von SAP S/4HANA FI/CO
• Erfahrung in der Integration mit angrenzenden SAP Modulen MM, Sourcing and Procurement
• Erfahrungen und Kenntnisse im Modul PSCD sind wünschenswert
• Ein Grundverständnis von gesetzlichen Anforderungen des öffentlichen Dienstes wird vorausgesetzt
• Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie konzeptionelles Denkvermögen werden vorausgesetzt
• Fähigkeit zum Überblicken komplexer Themengebiete, ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz und eine ausgeprägte Kundenorientierung runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten
• Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagement in den Arbeitsalltag. Zugang zu verschiedenen Netzwerken – WoW – Women’s Empowerment – Frauennetzwerk – Väter@DRV Bund – Regenbogen- und Nachhaltigkeitsnetzwerk
• Zahlreiche Benefits wie Jobticket und Corporate Benefits

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Die Tätigkeit erfordert verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten

Vorteile

• Familienfreundliche Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unbefristete Stelle
• Gute Aufstiegschancen

Ansprechpartner*in

Suraj Sutar

e-Mail: suraj.rambhau.sutar@drv-bund.de (suraj.rambhau.sutar@drv-bund.de) Tel.: +49 171 9283810

Schreiben Sie mir bei:

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.