Hi, wir sind AMBOSS und wir suchen eine:n Medical Editor, der:die unser Pflegeprodukt aktiv mitgestaltet. In dieser Rolle entwickelst du hochwertige, evidenzbasierte Inhalte, die Pflegefachkräfte im Berufsalltag unterstützen und so zu einer exzellenten Patientenversorgung beitragen.

Warum AMBOSS?

AMBOSS ist der Copilot für den medizinischen Alltag. Mit unserer Plattform unterstützen wir Fachkräfte bei der Fortbildung sowie bei klinischen Entscheidungen, um stets die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten. Unser Team vereint Fürsorge, innovative Ideen und modernste KI-basierte Medizintechnologie. Gegründet wurde AMBOSS 2012 von Ärztinnen und Ärzten, die genau das Tool entwickeln wollten, das ihnen im Studium und in der Klinik gefehlt hat. Seitdem sind wir auf über 600 Mitarbeitende gewachsen und in mehr als 180 Ländern aktiv, vor allem in Deutschland und den USA. Unsere Büros befinden sich in Berlin, Köln, New York, Cagliari und Kapstadt.

Tasks

Deine Aufgaben:

• Du erstellst neue pflegerische Inhalte, z. B. Fachartikel, Kurse und Multimedia Inhalte
• Du stellst sicher, dass die pflegerischen Inhalte aktuell sind und passt sie bei Bedarf für neue Fort- und Weiterbildungskurse an. Außerdem arbeitest du User-Feedback ein.
• Du unterstützt bei der Entwicklung neuer Produkte für den Pflegemarkt und trägst so zur Erweiterung unserer Reichweite in diesem Bereich bei.

Requirements

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Spezialisierung in einem Fachbereich (z. B. Psychiatrie, Onkologie o. Ä.).
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte, differenzierte schriftliche Ausdrucksfähigkeit.
• Exzellente Deutschkenntnisse (C2-Niveau) sowie ein sicherer Umgang mit medizinischer Fachterminologie. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Idealerweise hast du AMBOSS bereits als Nutzer*in kennengelernt.
• Affinität zu digitalen Medien und digitalen Arbeitsweisen.

Benefits

AMBOSSSians erzählen uns, dass eine innovative Arbeit ihnen Antrieb gibt und sie sich durch Mitarbeiter-Benefits wertgeschätzt und in ihrer Arbeit bestärkt fühlen. Wir investieren in jeden AMBOSSian mit unseren Mitarbeiter-Benefits, die extra zugeschnitten wurden, um die finanzielle, physische und mentale Gesundheit zu unterstützen und zu einer positiven Work-Life-Balance beizutragen.

Erholung & Freizeit (30 bezahlte Urlaubstage, einen AMBOSS-Feiertag, ein persönlicher Purpose Day und mehr)

Verpflegung & Komfort (Täglich gesundes Frühstück und Mittagessen von unseren hauseigenen Küchenchefs im Berliner Büro, die AMBOSS-Kita, sowie die Möglichkeit, remote aus unseren Büros in Köln, Sardinien oder Kapstadt zu arbeiten)

Gesundheit & Mobilität (Urban Sports Club - M-Plan, Fitbit Versa 3, Deutschland-Ticket und mehr)

Erfahre hier mehr über unsere Benefit-Pakete:

http://go.amboss.com/the-amboss-prescription-de

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt ein starker Motor für Innovation und Fortschritt ist. Deshalb engagieren wir uns für ein inklusives, respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer oder kultureller Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität – wertgeschätzt werden und die gleichen Chancen erhalten, ihr Potenzial zu entfalten.

Wir heißen Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen herzlich willkommen, uns bei unserer Mission zu unterstützen: medizinisches Fachpersonal dabei zu stärken und die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.

Auch wenn du nicht alle Anforderungen der Stellenbeschreibung erfüllst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!