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Jobriver HR Service

Internet, IT

Berlin

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 52.500 € – 69.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Associate/Mid Revenue Operations Manager (f/m/d)

Über diesen Job

Associate/Mid Revenue Operations Manager (f/m/d)

Berlin
Vor Ort
Vollzeit
Mid-Level
vor 44 Tagen
39.000 € – 59.000 € / Jahr

Beschreibung

Das Unternehmen ist auf einer Mission, das Investieren so einfach wie das Ausgeben von Geld zu gestalten. Es befähigt Unternehmen, eine Vielzahl von Anlageprodukten anzubieten und die beste Erfahrung im Bereich Kapitalmarktinvestitionen und Altersvorsorge zu bieten. Die Investment-API des Unternehmens lässt sich leicht integrieren, sodass Fintechs und Unternehmen Ressourcen sparen und sich voll und ganz auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Das Unternehmen gehört zu den wenigen Fintechs in Europa, die ihren B2B-Kunden das vollständige Spektrum an Anlagemöglichkeiten in den Bereichen Principal Broking, Proprietary Trading und Safe Custody für traditionelle Wertpapiere bieten können. Der Arbeitgeber wurde 2017 gegründet und beschäftigt derzeit über 200 Mitarbeiter in Europa. Das Wachstumsteam treibt die Markteinführungsaktivitäten voran, die Marketing, Vertrieb und Kundenservice umfassen. Der Bereich Revenue Operations fungiert als Schlüsselakteur, der die Umsatzgenerierung durch die Gewährleistung einer nahtlosen End-to-End-Kundenerfahrung über alle Teams hinweg skalierbar macht. In dieser Rolle sind Sie entscheidend für das Vorantreiben eines vorhersehbaren Umsatzwachstums über mehrere Markteinführungsstrategien hinweg verantwortlich. Sie arbeiten direkt mit dem Senior Revenue Operations Manager zusammen und sind für die Strategie, Prozesse, Daten und Technologien verantwortlich, die die Markteinführungsstrategien in eine nahtlose Kundenreise umsetzen. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld zu arbeiten, in dem Teamarbeit und persönliches Wachstum gefördert werden.

Anforderungen

Der ideale Kandidat bringt Erfahrung in der Branche mit und hat Kenntnisse in den relevanten Methoden und Prozessen. Sie sollten über Fähigkeiten im Projektmanagement verfügen und eine proaktive Denkweise mitbringen. Eine fließende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift ist erforderlich. Der Arbeitgeber sucht nach selbstmotivierten Personen, die Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung von umsatzgenerierenden Funktionen haben. Zudem sollten Sie in der Lage sein, Datenanalysen durchzuführen und strategische Impulse zu geben, um die Kundenreise und die Wachstumsoperationen zu optimieren. Teamarbeit und die Fähigkeit, Ergebnisse zu erzielen, sind ebenso wichtig wie die Fähigkeit, Geschichten zu erzählen und die Unternehmensmission zu unterstützen.

Soft Skills

Teamfähigkeit Kommunikation Analytisches Denken

Erforderliche Sprachen

Deutsch Englisch

Gehalts-Prognose

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