Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Wir suchen Sie für die

Ausbildung Pflegefachkraft Vertiefung Pädiatrie / Kinderkrankenpflege - 1.10.2026 / 1.4.2027 (m/w/d)

Bei uns absolvieren Sie eine generalistische Pflegeausbildung mit der Vertiefung Pädiatrie / Kinderkrankenpflege. In unseren Kliniken erlernen Sie in der praktischen Ausbildung die Pflege von kranken Neugeborenen, Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen. Mit Ihrem erfolgreichen Abschluss sind Sie befähigt auf unseren pädiatrischen wie neonatologischen Stationen Ihre berufliche Karriere zu starten. Als Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit der Vertiefung pädiatrische Versorgung arbeiten Sie interdisziplinär mit vielen verschiedenen Berufsgruppen zusammen. Sie unterstützen, betreuen und versorgen eigenverantwortlich Menschen aller Altersgruppen und entwickeln Maßnahmen zur Förderung, Erhaltung, Verbesserung und Wiederherstellung der körperlichen und psychischen Gesundheit der zu unterstützenden Person.

Ihre Ausbildung

Die vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung dauert 3 Jahre und erfolgt in einem Wechsel von Theorie und Praxis.
In der theoretischen Ausbildung werden Kenntnisse der Pflege, der Pflege- und Gesundheitswissenschaften, der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften sowie relevante Kenntnisse aus Recht, Politik und Wirtschaft vermittelt.

Ihre praktische Ausbildung werden Sie in einem oder mehreren unserer acht Krankenhäuser schwerpunktmäßig auf unseren pädiatrischen Stationen absolvieren. In unseren Krankenhäusern und unseren Kinderkliniken bieten wir Ihnen dafür das gesamte, vielfältige klinisch-pflegerische Spektrum an. Darüber hinaus absolvieren Sie entsprechend der gesetzlichen Vorgaben Praxiseinsätze in der ambulanten (häuslichen) und stationären Pflege in den Vivantes-Einrichtungen und bei externen Kooperationspartnern.

Ihr Profil

Voraussetzung:
• Hochschulreife
• oder Fachhochschulreife
• oder Mittlerer Schulabschluss (MSA) oder gleichwertiger Schulabschluss
• oder erweiterte Berufsbildungsreife (eBBR)
• oder Berufsbildungsreife (BBR) und abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Krankenpflegehelfer*in oder andere, mindestens zweijährig abgeschlossene Berufsausbildung

• Anerkennung von Senatsverwaltung (nur bei ausländischem Schulabschluss nötig)
• mindest. gutes Deutsch B2 (separates Zertifikat bei ausländischem Schulabschluss nötig)
• Grundkenntnisse in MS Word und PowerPoint
• gesundheitliche Eignung
• Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene
• 2-4-wöchiges Pflegepraktikum wünschenswert

Unterlagen:
• Anschreiben und Lebenslauf
• Schulabschluss inkl. aller Seiten
• die letzten beiden Halbjahreszeugnisse - zusätzlich zum Schulabschluss
• Bei ausländischem Schulabschluss: Anerkennung der Senatsverwaltung für Bildung hochladen
• Bestandenes gutes B2 Zertifikat Deutsch (nur bei ausländischem Schulabschluss nötig)
• ggf. Praktikums- / Tätigkeitsnachweise

Unser Angebot

Attraktive Ausbildungsvergütung:
• im 1. Ausbildungsjahr: 1.415,69 € / brutto
• im 2. Ausbildungsjahr: 1.477,07 € / brutto
• im 3. Ausbildungsjahr: 1.578,38 € / brutto
• Ein Laptop zum Ausbildungsstart
• Eine erstklassige Ausbildung mit vielseitigen Inhalten
• Individuelle Anleitung und Betreuung durch qualifizierte Praxisanleiter*innen
• Moderne Lehr- und Lernkonzepte
• Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden
• Urlaub: 30 Tage pro Jahr
• Attraktive Jahressonderzahlung
• Abschlussprämie nach Tarif: 400 € / brutto für erfolgreich beendete Ausbildung
• Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zusätzliche Betriebsrente