Business Partner (m/w/d) People & Culture 20 St./Wh.
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AOK-Verlag
Verlagswesen
Berlin
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 51.000 € – 74.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Business Partner (m/w/d) People & Culture 20 St./Wh.
Über diesen Job
Business Partner (m/w/d) People & Culture 20 St./Wh.
Zur Verstärkung unseres Teams People & Culture am Standort Berlin suchen wir Dich in Teilzeit (20 Std./Wo-che)!
Welche Aufgaben warten auf Dich?
- Strategische Beratung: Du agierst als erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in Berlin bei allen standortbezogenen Personal Themen.
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat : Du pflegst eine konstruktive, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Berlin und begleitest mitbestimmungspflichtige Prozesse und Projekte.
- Standortthemen & Kulturentwicklung: Du treibst gemeinsam mit den Kolleg:innen aus People & Culture die Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur voran.
- Projekte: Mitarbeit an übergreifenden People & Culture-Projekten im Kontext digitaler Transformation und organisationaler Weiterentwicklung
- Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz: Du koordinierst und überwachst Maßnahmen zur Arbeitsscherheit und arbeitest eng mit den zuständigen Fachstellen, Sicherheitsbeauftragten und externen
Was wünschen wir uns von Dir?
- Expertise & Erfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources – in einer Business-Partner-Rolle mit Bezug zu Betriebsratsarbeit und Standortverantwortung.
- Arbeitsrechtliches Know-how: Gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien.
- Kommunikationsstärke & Beratungskompetenz : Du kommunizierst klar, empathisch und zielgruppengerecht – sowohl mit Mitarbeitenden als auch auf Managementebene.
- Eigenverantwortung & Gestaltungswille : Du arbeitest lösungsorientiert, hast ein gutes Gespür für Dynamiken im Unternehmen und möchtest aktiv zur Weiterentwicklung von People & Culture beitragen.
- Sicheres Auftreten: Du trittst souverän auf, bist belastbar und überzeugst durch Professionalität – auch in komplexen Abstimmungsprozessen oder unter Zeitdruck.
- So sind wir: Ein herzliches und offenes Team, dass die Welt der Gesundheitsförderung gemeinsam gestaltet! Werde Teil eines dynamischen Umfeldes, das sich in einem spannenden Transformationsprozess befindet
- Du hast die Wahl! Arbeite in unserem Office und mobil. Genieße 30 Tage Urlaub, Gleitzeitausgleich, vergütete Überstunden und on TOP einen freien Tag an Rosenmontag!
- Wir investieren in Deine Zukunft! Wir fördern und fordern unsere Mitarbeitenden und erarbeiten ge-meinsam maßgeschneiderte Entwicklungspläne.
- Unsere Kultur ist nachhaltig! Wir sind fest davon überzeugt, dass jeder einen Beitrag zum Schutz un-serer Umwelt leisten kann. Reise beruflich oder privat mit dem Deutschland JobTicket oder JobRad.
- Darüber hinaus bieten wir Dir : Urlaubsgeld, Gesundheitsangebote, bAV oder VWL
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 26 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
26 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei AOK-Verlag als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
