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MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin

Gesundheit, Soziales

Berlin

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Hybrid

Corporate Innovator:in (m/w/d) – Corporate Startup / Digital Health

Über diesen Job

Corporate Innovator:in (m/w/d) – Corporate Startup / Digital Health

  • MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
MEDIAN Deutschland ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Fach- und Servicebereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in den Alltag – ganz nach unserem Leitsatz "Das Leben leben".

Wir suchen Dich ab sofort als Corporate Innovator:in (m/w/d) – Corporate Startup / Digital Health.

Deine Aufgaben – Gestalte die Zukunft digitaler Gesundheitslösungen

Als Corporate Innovator gestaltest du den Aufbau, die Skalierung und den konzernweiten Roll-out innovativer digitaler Gesundheitsprodukte und führst neue Lösungen erfolgreich in die Versorgungspraxis ein. In einem interdisziplinären Team im Corporate Startup der MEDIAN Group übernimmst du die End-to-End-Verantwortung für die digitale Produktentwicklung und begleitest die Integration der Lösung in die Versorgungsstrukturen unserer Kliniken in Deutschland und im UK.

  • Werde Teil des interdisziplinären Corporate Startup Teams und entwickle innovative digitale Gesundheitslösungen.
  • Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für ein oder mehrere digitale Produkte – von der Problem Discovery über die MVP-Entwicklung bis zum Roll-out in unseren Kliniken und entwickelst und verantwortest die Produktvision, Roadmap und Priorisierung der digitalen Produktentwicklung.
  • Du arbeitest eng mit unseren internen Entwicklerteams und den medizinischen und operativen Fachbereichen zusammen und begleitest Pilotierungen, Markteinführungen und den unternehmensweiten Rollout digitaler Lösungen.
  • Du führst User Interviews und Usability-Tests durch, um Bedürfnisse sowie Herausforderungen der Nutzenden zu analysieren und daraus konkrete Anforderungen für Produktverbesserungen und Innovationen abzuleiten.
  • Du unterstützt und begleitest Modellprojekte mit Kostenträgern und entwickelst in Zusammenarbeit mit den Finance-Kollegen Konzepte zur langfristigen Refinanzierung und nachhaltigen Implementierung digitaler Lösungen.
  • Du leitest den Rollout in unseren Kliniken , inklusive Schulungen, Informationsmaßnahmen und Change-Management-Aktivitäten.

Dein Profil – Das bringst du für die Rolle mit

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master oder Diplom) in Product Management, Innovation, Entrepreneurship oder den Gesundheitswissenschaften, der Medizintechnik , der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Product Manager:in oder Product Owner:in oder im Corporate Innovation Kontext , idealerweise im Gesundheitswesen, MedTech- oder HealthTech-Umfeld.
  • Fähigkeit, komplexe Projekte mit wechselnden Prioritäten sicher zu steuern und verschiedene Zielgruppen strategisch einzubinden.
  • Fundiertes Verständnis gesundheitswirtschaftlicher Prozesse und regulatorischer Anforderungen – insbesondere im Bereich digitaler Gesundheitsanwendungen und innovativer Medizinprodukte.
  • Idealerweise erste Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im Gesundheitssystem sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit.
  • Ausgeprägte Kompetenzen in Kommunikation, Teamarbeit und strukturierter Organisation.
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Freude daran, Produkte von Grund auf aufzubauen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten dir – Arbeiten beim Marktführer im Gesundheitswesen

  • Sicherheit eines schnell wachsenden Großunternehmens kombiniert mit der Flexibilität eines modernen Gesundheitsdienstleisters.
  • Ein professionelles und motiviertes Team, flache Hierarchien , kurze Entscheidungswege und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie.
  • Flexibles Arbeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf – inkl. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (kein Full-Remote, z. B. 3 Tage vor Ort, 2 Tage mobil).
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sowie attraktive Corporate Benefits.
  • Moderner, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz in Berlin-Charlottenburg mit sehr guter Anbindung an U-Bahn, S-Bahn und Bus, Fahrradstellplatz sowie kostenlosen Parkmöglichkeiten in der Umgebung.
  • Regelmäßige Firmenfeiern und Teamevents.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal .

Ihre Fragen beantwortet gern Herr Martin Regulin, HR-Manager Schwerpunkt Recruiting, unter +49 151-19509663.

MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin

Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.

Unternehmens-Details

company logo

MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin

Gesundheit, Soziales

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

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