Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Cybersecurity und bietet innovative Lösungen für digitale Infrastrukturen und den Schutz von Daten, Anwendungen sowie digitalen Identitäten. In einem agilen Development-Team der Division Public Authorities suchen wir einen Frontend Developer (m/w/d) mit UX-Erfahrung, der unser Team in Berlin unterstützt. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Entwicklung des Web-Frontends des SINA-Remote-Admin-Servers, der unseren Kunden hilft, ihre Geräteflotte effizient zu verwalten. Du arbeitest eng mit dem UX-Team zusammen, um ansprechende Designs und Workflows zu entwerfen und diese umzusetzen. Zudem strukturierst und implementierst du Backend-Dienste und bist an der Datenmigration von Vorversionen beteiligt. Deine tägliche Arbeit findet hauptsächlich auf Linux-basierten Systemen statt, und du implementierst automatisierte Tests, um die Qualität der Software zu gewährleisten. Du bist Teil eines dynamischen Teams, das eng mit Produktmanagern und anderen Stakeholdern zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln und die digitale Transformation unserer Kunden voranzutreiben.

Der ideale Kandidat verfügt über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachschulstudium im Bereich Informatik oder einen vergleichbaren Abschluss. Mehrjährige Erfahrung in der Software-Entwicklung, insbesondere im agilen Umfeld, ist erforderlich. Du beherrschst die Programmiersprachen TypeScript, JavaScript und Python und hast praktische Erfahrung mit Frameworks wie React, Spring Boot, Jakarta EE, Wildfly, Vite, Tailwind und REST. Zudem sind Kenntnisse in Tools wie Gitlab, Electron, Svelte, Pydantic, FastAPI, Go, Node, Docker, OAuth OIDC, Linux, AsciiDoc, Coder, Playwright, PostgreSQL, Jira und Confluence von Vorteil. Ein gutes Verständnis von TCP/IP, VPNs, Routing sowie kryptographische Grundkenntnisse zu asymmetrischer Verschlüsselung und Zertifikaten sind ebenfalls wünschenswert. Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Persönliche Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und analytisches Denken sind für die Zusammenarbeit im agilen Team von großer Bedeutung.