Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau
Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau
Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau
Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau
weisenburger bau GmbH
Baugewerbe
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 66.000 € – 100.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau
Über diesen Job
Teams!
Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Hochbau
- Berlin
"Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.
Ihre Aufgaben
- eigenverantwortlicher Aufbau und Leitung der neu gegründeten Geschäftsstelle inklusive Umsatz- und Budgetverantwortung
-
Aufbau eines leistungsstarken Teams inkl. Personalauswahl, -führung und
-entwicklung - Gesamtverantwortung für die fachgerechte Abwicklung aller Bauvorhaben
- aktive Kundenpflege und Akquisition neuer Projekte sowie Netzwerkpflege in der Region
- direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Sie sind regionaler Repräsentant und agieren als Unternehmer im Unternehmen
Ihr Profil
- ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar
- mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten, idealerweise mit Personalverantwortung
- Eigeninitiative in Verbindung mit zielorientiertem, unternehmerischem Denken und Handeln
- Führungskompetenz und Teamorientierung
- hohes technisches Wissen und angewandte Projektmanagementkompetenz
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke
Wir bieten
- eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz
- einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
- ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
- hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone und iPad)
- eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 110 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
110 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei weisenburger bau GmbH als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern