Global Pricing Specialist (m/w/d)
Global Pricing Specialist (m/w/d)
Global Pricing Specialist (m/w/d)
Global Pricing Specialist (m/w/d)
A. Lange und Söhne
Schmuck, Luxusgüter
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 56.000 € – 70.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Global Pricing Specialist (m/w/d)
Über diesen Job
Global Pricing Specialist (m/w/d)
Seit der Wiedergeburt der Legende im Jahre 1994 gehört A. Lange & Söhne zu den meist beachteten und erfolgreichsten Uhrenmarken im Luxusbereich. Unser ganzes Streben richtet sich danach, unsere Tradition mit neuen, herausragenden Produkten fortzuschreiben. Ganz im Sinne des Lange'schen Anspruchs: Tradition neuester Stand. Was wir von unseren Uhren verlangen, erwarten wir auch von uns: Niemals stehen zu bleiben.
Wir suchen am Standort Berlin zum nächstmöglichen Termin einen Global Pricing Specialist (m/w/d) in Vollzeit.
ÜBER DIE POSITION
Mit der zentralen Positionierung der Pricing-Funktion in unserem A. Lange & Söhne Vertriebsteam, schaffen wir durch einen proaktiven Ansatz marktspezifischer Strategien einen deutlichen Mehrwert für unsere Zeitmesser. Um diese Initiative auf die nächste Stufe zu heben, suchen wir einen Pricing Specialist zur Verstärkung unseres Teams in Berlin.
Der Global Pricing Specialist spielt dabei eine primäre Rolle bei der Integration einer globalen Preisstrategie für jedes unserer Produktsegmente. Dabei definiert insbesondere die Qualität den Erfolg unseres Teams, wie auch unseres Unternehmens.
Sie navigieren durch komplexe Sachverhalte verschiedenster Marktanforderungen und Kundenerwartungen und entwickeln eine nachhaltige Infrastruktur für unsere Preisimplementierung. Diese wichtige Aufgabe erfordert die Koordination unterschiedlichster Abteilungen in unserer Manufaktur, sowie der Marktteams weltweit.
Wir freuen uns darauf, unsere Leidenschaft für die feine Uhrmacherei mit Ihnen zu teilen.
IHRE HAUPTAUFGABEN
- Proaktive Entwicklung einer Preisstrategie von A. Lange & Söhne
- Definition neuer Strategien auf Basis von Preisanalyse
- Entwicklung und Implementierung individueller Preismodelle
- Stakeholder-orientierte Kommunikation neuer interner und externer Informationen
- Zielgruppenorientierte Aufbereitung komplexer Business Cases in Abstimmung mit den strategischen Prioritäten der Marke über verschiedene Abteilungen hinweg
- Universitätsabschluss (M. Sc., B.Sc., MBA) in Betriebswirtschaftslehre, Management, Data Science oder Statistik mit mindestens 2-3 Jahren Berufserfahrung im Bereich des Productpricing in einem internationalem Unternehmenskontext
- Starke Affinität und ein ausgeprägtes Knowhow von businessrelevanten Tools (MS-Excel, Power BI (inkl. DAX-Funktion), SAP BW oder Google Looker & PowerPoint)
- Hohe Motivation für kontinuierliches Wachstum in Datenanalyseanwendungen und ERP-Systemen
- Fortgeschrittene, professionelle Erfahrungen im Pricing, Definition von Preisstrategien, Vertrieb und Service eines internationalen Konzerns
- Anhaltender Teamplayer, stark im Aufbau positiver Arbeitsbeziehungen über funktionale und hierarchische Grenzen hinweg
- Hohe Bereitschaft, das Geschäft der feinen Uhrmacherei mit Sorgfalt zu erlernen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das ist ein Plus:
- Gutes Verständnis der SAP-Infrastruktur (insbesondere: SD, MM)
- Fundierte Kenntnisse von prozessübergreifenden Anforderungen an Produktpreise und Supply-Chain-Anforderungen in einer ERP-Umgebung
- Weitere Sprachen
UNSERE BENEFITS
- Attraktive und übertarifliche Vergütung: Inklusive 13. Gehalt, Bonus, 50 € Einkaufsgutschein pro Monat und vieles mehr
- Moderner Arbeitsplatz: Unser Büro befindet sich mitten im Herzen von Berlin und bietet ein einmaliges Arbeitsumfeld
- Work-Life-Balance: Durch flexiblere Arbeitszeitmodelle, Sabbaticals und die Möglichkeit zum Homeoffice wird Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld geschaffen
- Fokus auf Gesundheitsversorgung: ergonomische Arbeitsplätze, monatliche Gesundheitszulage, Job-Rad und vieles mehr
- Familienfreundlich: monatliche Unterstützung von 100 € pro Kind für Kinderbetreuungskosten und andere individuelle Angebote, die Ihnen helfen, Beruf und Familie in Einklang zu bringen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Für Fach- und Führungskarrieren mit verschiedenen Formaten: Coaching, Präsenzkurse, Online-Plattformen usw.
- Seien Sie Teil eines starken Teams, das auf Augenhöhe arbeitet: Eine umfassende Einarbeitung und ein starker Teamgeist helfen Ihnen, in den Job einzutauchen
- Werden Sie Teil eines traditionsreichen Unternehmens: Regionale Exzellenz bei A. Lange & Söhne und internationale Zusammenarbeit mit der Richemont Group bereichern Ihren Arbeitsalltag
Sie erwartet eine herausfordernde Aufgabe in einem modernen Unternehmen der Richemont-Gruppe. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und hinterlassen Sie Ihre Spuren. Bereichern Sie ein Team, das leidenschaftlich und mit einem starken Gemeinschaftsgefühl das Werk von Ferdinand A. Lange in die Zukunft trägt - getreu unserem Motto "Never stand still". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, einschließlich Anschreiben und Ihrer Gehaltsvorstellungen für diese Position. Bitte klicken Sie auf "Apply Now". Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 118 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
118 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei A. Lange und Söhne als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.