Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen aus der Immobilienbranche, suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Finance & Controlling (m/w/d)

Head of Finance & Controlling (m/w/d) Ref. Nr. 332340

Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für Finanzen und Controlling: Sie steuern sämtliche finanziellen Prozesse – von Buchhaltung bis strategischem Finanzmanagement – und beraten die Geschäftsführung bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen.
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB: Sie erstellen Abschlüsse nach HGB, analysieren Kennzahlen und sorgen für die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben.
• Führung und Entwicklung des Teams: Sie führen ein Team von 3–5 Mitarbeitenden, fördern Zusammenarbeit, Motivation und schaffen klare Strukturen.
• Konzernreporting, Konsolidierung und Budgetplanung: Sie verantworten Reporting, Konsolidierung, Forecasts und Budgets und schaffen Transparenz für fundierte Entscheidungen.
• Digitalisierung und Prozessoptimierung: Sie treiben die Digitalisierung der Finanzabteilung voran, optimieren Prozesse und entwickeln das ERP-System weiter.
• Schnittstelle zu internen und externen Partnern: Als zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Abteilungen stellen Sie sicher, dass alle relevanten Stakeholder optimal eingebunden sind und Informationen zuverlässig fließen.

Profil:

• Fundierte Ausbildung im Finanzwesen: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling, eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung und Fachkompetenz: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich, idealerweise im Mittelstand. Ihre HGB-Kenntnisse und Ihr betriebswirtschaftl. Verständnis machen Sie zu einem kompetenten Ansprechpartner auf allen Ebenen.
• Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität: Sie verbinden strategisches Denken mit Umsetzungsstärke. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert, ohne dabei den Blick fürs Team zu verlieren.
• Kommunikationsstärke und Souveränität: Sie überzeugen durch Ihre starke kommunikative Kompetenz, Ihr sicheres Auftreten und Ihr gutes Standing im Austausch mit internen wie externen Partnern.
• Branchenkenntnisse: Erfahrung im Immobilienumfeld ist von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung – wichtiger ist Ihre Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
• Technisches Verständnis: Sie sind versiert im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen und bringen idealerweise Kenntnisse in Microsoft Business Central oder vergleichbaren ERP-Systemen mit.
• Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift und bewegen sich sicher in einem professionellen, internationalen Umfeld.

Benefits:

• Attraktives Vergütungspaket: Eine leistungsgerechte, überdurchschnittliche Vergütung inklusive Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung.
• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum: Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Entwicklung und Zukunft des Unternehmens.
• Familiäres Arbeitsumfeld: Ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten Team, das sich durch kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation auszeichnet.
• Moderne Strukturen: Ein Unternehmen, das Innovation und Digitalisierung aktiv lebt und seinen Mitarbeitenden Raum für Eigeninitiative bietet.

Region/Ort

Berlin