Vor 13 Tagen veröffentlicht

Innenrevisor*in mit leitender Fachverantwortung

Innenrevisor*in mit leitender Fachverantwortung

Innenrevisor*in mit leitender Fachverantwortung

Innenrevisor*in mit leitender Fachverantwortung

IT-Dienstleistungszentrum Berlin

IT-Dienstleister

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 58.000 € – 75.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Innenrevisor*in mit leitender Fachverantwortung

Über diesen Job

Berufsfeld: IT-Sicherheit
Kennziffer: 1681/2025

Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!

Für die Abteilung Unternehmenssteuerung suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:

Innenrevisor*in mit leitender Fachverantwortung

(Entgeltgruppe 14 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin )

DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS

  • Strategische Verantwortung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen der Innenrevision (IR) auf höchster Ebene
  • Verantwortliche Ausgestaltung der Geschäftsprozesse der IR mit Regelwerken (Geschäftsordnung der IR)
  • Verantwortliche Ausgestaltung von Strukturen und Prozessen eines internen Revisionssystems nach regulatorischen Rahmenbedingungen und Berufsstandards (GIAS, IDW PS 983)
  • Entwicklung des Revisionsplans mit Überwachung und Steuerung der Arbeitsprozesse
  • Entscheidung bei Prüfungen sowie Beratungen mit Erstellung des Prüfberichts und Bewertung der Prüfungsfeststellungen
  • Planung, Überwachung, Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen der IR zur Steigerung der Effizienz, der Effektivität, der Kostensenkung sowie der Qualitätssteigerung der Produkte und Dienstleistungen
  • Analyse komplexer Prozessabläufe sowie Identifikation innovativer Optimierungspotenziale
  • Initiierung der Umsetzung von wegweisenden Maßnahmen zur Effizienzsteigerung

DAS BRINGST DU MIT

Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Rechtswissenschaften/Jura) mit bestandenem 1. und 2. Staatsexamen
  • Fundierte fachliche Kenntnisse und langjährige praktische Erfahrung im Prozessmanagement, insbesondere im Bereich der Innenrevision
  • Fundierte fachliche und praktische Kenntnisse im Changemanagement sowie einschlägiger Analyse- und Diagnosetechniken, insbesondere für den Aufbau und die Weiterentwicklung der Innenrevision
  • Fortgeschrittene Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung und Überwachung von Compliance-Vorgaben, insbesondere im Bezug zur Innenrevision
  • Kenntnis und Anwendung einschlägiger Revisionstechniken (z.B. GIAS, IDW)
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von MS Office Produkten
  • Kenntnisse einschlägiger Rechtsnormen (u.a. DSGVO und HGB) und daraus abzuleitender Schritte
  • Deine Bereitschaft, sich der erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) zu unterziehen

Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil:

  • Eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Konfliktlösungskompetenz und Führungskompetenz
  • Digitalkompetenz in der Umsetzung der Arbeitsaufgaben einer IR
  • Zertifizierung als CIA (DIIR) oder vergleichbare Qualifikationen
  • Du bist belastbar und gehst lösungsorientiert an die Aufgaben heran
  • Du kannst klare Entscheidungen treffen und besitzt eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit

Agile Teamarbeit

Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite.

Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.

Work-Life-Balance

30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.

Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten.

Gesundheitsmanagement

Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.

Benefits

Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

Bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1681/2025 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 17.08.2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden.

Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de

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Gehalts-Prognose

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IT-Dienstleistungszentrum Berlin

IT-Dienstleister

1.001-5.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

231 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei IT-Dienstleistungszentrum Berlin als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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