Du bist interessiert an der Stelle als IT-Projektmanager (m/w/d) bei Datatrain GmbH?
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Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Als IT-Projektmanager bist du Teil unseres Teams „Projektmanagement & SAP-Consulting“ und eine maßgebliche Kraft hinter der erfolgreichen Umsetzung unserer internen und externen Projekte. Deine Mission ist es, Kundenprojekte zur Digitalisierung und Prozessautomatisierung wohnungswirtschaftlicher Prozesse sowie interne Projekte und Prozesse in der Produkt- und Serviceentwicklung sowie dem Vertrieb mit zu gestalten und zu überwachen und erfolgreich ins Ziel zu führen.

Tätigkeiten

• Bei externen Kundenprojekten bist Du im Rahmen des Projektmanagements und des Controllings für die Unterstützung der Bereichsleitung sowie der Projektleiter bei der Steuerung und Einhaltung der Termin- und Budgetziele inkl. des Supports bei der Ressourcen-Planung verantwortlich.
• Bei internen Projekten unterstützt Du die Produkt- und Serviceentwicklung sowie vertriebstechnische Kampagnen bezüglich der Definition und Einhaltung der jeweiligen Prozessziele.
• Die mittelfristige Übernahme der verantwortlichen Projektleitung bei einzelnen der o.g. Projekttypen ist für Dich eine positive Herausforderung. Hierbei wirst Du durch unser Team proaktiv sowie fachlich/inhaltlich maßgeblich unterstützt.
• Du agierst in engem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus unseren Bereichen Entwicklung (SAP, Cloud, Frontend), UX/UI-Design und Vertrieb sowie als Ansprechpartner für die Geschäftsleitung.

Anforderungen

• Du beherrschst gängige Projektmanagementtechniken inkl. der Anwendung agiler Methoden (z.B. Scrum, Kanban, o.ä.) und kannst diese in unterschiedlichsten Projektsituationen sicher anwenden. Idealerweise verfügst Du über entsprechende Nachweise und/oder Zertifikate.
• Du besitzt fundierte Erfahrungen in der Realisierung von IT-Einführungsprojekten in der Immobilien- bzw. Wohnungswirtschaft.
• Wünschenswert sind Erfahrungen im Zusammenhang mit der Einführung SAP und/oder Cloud basierter Lösungen sowie in der Anwendung der Atlassian-Tools Jira und Confluence.
• Du bist offen für die Gestaltung und Nutzung KI gestützter Vorgehensweisen und Tools im Innenverhältnis sowie im Kontext unserer Lösungsarchitekturen und externen Beratungsmandaten.
• Dein Wissen basiert auf einem inhaltlich verwandten akademischen Abschluss oder einer vergleichbaren Berufsausbildung.
• Du hast stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu erschließen und intern zu vertreten oder extern vor Kunden zu präsentieren. Zudem kannst Du sehr gut kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich, mindestens in deutscher Sprache.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Team

Bei uns erwartet Dich eine attraktive berufliche Zukunft. Flache Hierarchien, engagierte Kolleginnen und Kollegen, unsere Kunden und Partner sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit erlauben es Dir, Dein Potenzial voll einzubringen, Dich auf kreative Lösungen zu konzentrieren und Deine Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu erweitern.

Bewerbungsprozess

• Video-Interview 💻
• Triff das Team 🏢
• ein bisschen Bürokratie muss sein (Zeugnisse, Personalfragebogen, Arbeitsvertrag)

Über das Unternehmen

Smart Living – New Work
Als Digitalisierungspartner großer deutscher Immobilienunternehmen entwickeln wir in Berlin smarte Workflows und Anwendungen, die das Wohnen und den Immobilienbetrieb einfach und beweglich machen – mit den neuesten Tools aus den Bereichen SAP, Cloud und Mobile.

Smarte Vielfalt
Unsere Teammitglieder arbeiten eng und engagiert, aber eigenständig zusammen. Vom Raketenforscher bis zur Braumeisterin haben viele den Quereinstieg gewählt. Ein gutes Onboarding bewirkt, dass Du Dich schnell einarbeiten und Deine Fähigkeiten schnell ausbauen wirst. Gleichzeitig lernen wir von Dir und erweitern so unseren Horizont. Das Klima ist dynamisch, der Ton locker, freundlich, hilfsbereit, selbst wenn Deadlines anstehen.

Auf jährlichen Events wie der Team-Klausurtagung oder Weihnachtsfeier besprechen wir in schönen Locations Themen, die uns begeistern oder nicht gefallen. Auch in der Freizeit treffen wir uns – wer Lust und Zeit hat – z. B. im Biergarten, zu Zockerabenden oder für Radtouren.

Start-up-Feeling? Mit Sicherheit!
Datatrain fühlt sich nach wie vor wie ein junges, cooles Unternehmen an, das aber lang etabliert ist und seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gesicherte Arbeitsplätze bietet.

Es gibt viel Freiraum, um sich auszuprobieren, weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen. Flexibel sind wir auch beim Arbeitsort, sprich Datatrain-Büro, Home Office oder mobil, bei den Arbeitszeiten und bei der Wahl der Geräte, Programme und Tools. Wir arbeiten in Projekten und entwickeln Produkte, und werden dabei immer agiler.