IT-Systemelektroniker/ -elektronikerin (m/w/d)
IT-Systemelektroniker/ -elektronikerin (m/w/d)
IT-Systemelektroniker/ -elektronikerin (m/w/d)
IT-Systemelektroniker/ -elektronikerin (m/w/d)
Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
IT-Systemelektroniker/ -elektronikerin (m/w/d)
Über diesen Job
IT-Systemelektroniker/ -elektronikerin (m/w/d)
- Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin
- Vollzeit
Ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, ist der Bezirk Treptow-Köpenick - zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft.
Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin sucht eine engagierte Person und freut sich auf Ihre Bewerbung.
- Dienststelle: Serviceeinheit Facility Management
- Dienstort: Rinkartstraße 13, 12437 Berlin
- Kennziffer: 3306 / 5007 9248 / 2026
- Besetzbar ab: sofort
- befristet bis 31.08.2027
- Entgeltgruppe: E9b einz. Fgr. Teil II Abschn. 11 TV-L
- Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
- Bewerbungsfrist: 08.04.2026
Ihre Aufgaben
- Einrichten von festen und mobilen Arbeitsplätzen
- Bereitstellung, Betrieb und bedarfsgerechte Anpassung einer Telefonstruktur inklusive Endgeräte für die Verwaltungsarbeitsplätze im Bezirksamt Treptow-Köpenick
- technische Administration der Telefonanlagen und Telefonienetze bzw. VoIP und IP-System
- Unterstützung bei der Betreuung, Bereitstellung, Betrieb und bedarfsgerechten Anpassung eines IT-Netzwerkes für die Verwaltungsarbeitsplätze
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung:
- zum/zur Fachinformatiker/in (Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration), Technische Systeminformatiker/in, IT-Systemkaufmann/-frau oder IT-Systemelektroniker/in mit entsprechender Berufserfahrung im Aufgabengebiet
- sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Fachkenntnissen und Fähigkeiten, die entsprechende Tätigkeiten ausüben
Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte der Anlage unter "WEITERE INFORMATIONEN". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
Ein kollegiales Arbeitsklima
Wir leben eine vielfältige, tolerante und weltoffene Verwaltung, in der wir uns u. a. besonders für Chancengerechtigkeit einsetzen.
Weiterbildung
Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung, darunter Sprachkurse, Hospitationen sowie Maßnahmen der Personalentwicklung und des Wissenstransfers.
Moderne Büroarbeitsplätze
Moderner ergonomischer Arbeitsplatz und moderne Ausstattung (höhenverstellbarer Tisch, zwei Bildschirme, Notebook, etc.)
Finanzielle Anreize
Hauptstadtzulage, vergünstigtes Firmenticket, 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31.12. frei, jährliche Sonderzahlung und Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechperson:
Frau Gottwald /
gottwald.fm@ba-tk.berlin.de
Erforderliche Unterlagen:
- aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis Ausbildungs-/ Studienabschluss
-
Arbeitszeugnis / dienstliche Beurteilung (nicht älter als 2 Jahre)
Eine Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.
weitere Hinweise zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier:
