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Die EUROPTEN Deutschland GmbH ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich Fahrleitungsbau, das sich auf nachhaltige und zukunftsweisende Lösungen spezialisiert hat. Als Arbeitgeber bieten wir spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld sowie eine Arbeitskultur, die auf Teamgeist, Eigenverantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven setzt. SPANNDENDE AUFGABEN

• Eigenverantwortliche Abwicklung von anspruchsvollen Großprojekten in Zusammenarbeit mit der technischen Projektleitung im Fahrleitungsbau
• Kaufmännisches Vertrags- und Risikomanagement
• Überwachung der finanziellen Projektentwicklung und Durchführung von Abweichungsanalysen
• Projektcontrolling und Zusammenarbeit mit dem Nachtragsmanagement
• Erstellung/Mitwirkung bei Projektbudgets und -kalkulationen
• Enge Zusammenarbeit mit der technischen Projektleitung zur Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung
• Budgetplanung und -überwachung
• Koordination und Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
• Claim Management für Nachforderungen
• Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen und unternehmensinternen Richtlinien
• Erstellung von Projektberichten und Plan/Ist-Analysen
• Mitwirkung im Budgetprozess und Kennzahlenermittlung
• Ad-hoc-Analysen zur Identifikation von Handlungsbedarf
• Bürgschaftsmanagement und Unterstützung im Beschaffungsprozess
• Dokumentation und Berichtswesen
• Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen
• Koordination mit externen Dienstleistern
• Genehmigungsmanagement
• Debitoren- und Kreditorenmanagement
• Ausarbeitung des kaufmännischen Berichtswesens
• Regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erforderlich ANFORDERUNGEN
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der kaufmännischen Projektleitung, idealerweise im Bereich Bau oder Infrastruktur
• Erfahrung mit Großprojekten, Projektcontrolling und Projektmanagement
• Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Zahlenaffinität
• Kostenbewusstsein, Ergebnisorientierung und unternehmerisches Handeln
• Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturierte, selbständige und zielführende Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Führungskompetenz
• Kommunikationsfähigkeit sowie Fähigkeiten zur Problem- und Konfliktlösung
• SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für min. 3 Tage die Woche für das gesamte Bundesgebiet RAHMENBEDINGUNGEN
• Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben bei leistungsgerechter Vergütung in einer expandierenden, mitarbeiterorientierten Unternehmensgruppe
• Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit
• 29 Tage Urlaub pro Jahr / 30 Tage nach dem 3. Jahr Betriebszugehörigkeit + 24.12. + 31.12 bezahlt frei
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Krisensichere ganzjährige Beschäftigung
• Arbeitsumfeld, in dem sowohl Teamorientierung als auch Eigeninitiative gefragt sind
• Zusammenarbeit mit einem dynamischen Team mit Handschlagqualität
• Laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfassende Einarbeitung
• Ausgezeichnetes Teamklima

Werde Teil unseres Teams!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.