29–33 €/Std. + Zuschläge | Vollzeit / Teilzeit / Minijob | vor Ort

Du bist Kinderkrankenschwester / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) und willst in der Pädiatrie arbeiten – fachlich sauber, fair bezahlt und mit Einsätzen, die zu dir passen? Dann komm in unseren Springerpool Pädiatrie: Einsätze in der Kinderklinik/Pädiatrie (Station/Neonatologie), im Pflegeheim für Kinder/Jugendliche, in der ambulanten Kinderkrankenpflege und in Wohngemeinschaften.
Du bist bei uns unbefristet angestellt; deine Einsätze finden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (AÜ) in Partner-Einrichtungen in Berlin und Umgebung statt.

Aufgaben

• Grund- und Behandlungspflege bei Säuglingen, Kindern und Jugendlichen: Körperpflege, Mobilisation, Medikamentengabe, Wundversorgung, Vitalzeichen, Infusionen/Injektionen
• Pflegeplanung & digitale Dokumentation (SIS/EDV)
• Eltern- und Angehörigenarbeit sowie altersgerechte Beobachtung und Förderung
• Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Therapien
• Umsetzung von Hygiene- und Qualitätsstandards

Qualifikation

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder Pflegefachfrau/-mann mit Vertiefung Pädiatrie
• Routine in pädiatrischer Behandlungspflege und digitaler Dokumentation
• Deutsch mindestens B2
• Empathie, Teamfähigkeit, schichtdiensttauglich
• Kenntnisse zu Expertenstandards/Hygiene, Schmerz- und Wundmanagement in der Kinderkrankenpflege
• Führerschein Klasse B für ambulante Einsätze wünschenswert

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Übertarifliche Bezahlung 29–33 €/Std.
• Steuerfreie Zuschläge für den Schichtdienst
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Optionale Abschlagszahlungen
• Startbonus bis 2.000 € + Empfehlungsprämie bis 3.000 €
• Bis zu 100 € steuerfreies Fahrgeld/Monat
• 31 Urlaubstage (30 + Geburtstag frei)
• Corporate Benefits bei 800+ Partnern

Bewerbung (schnell & unkompliziert)

Interesse? Schreib uns per WhatsApp mit dem Stichwort „Kinderkrankenschwester Berlin“ – wir melden uns schnell zurück.
WhatsApp/Telefon: 0173 429 8998

Ab wann kannst du starten – und möchtest du lieber Station/Pädiatrie, Neonatologie oder ambulant arbeiten?