Legal Counsel (m/w/d) im Hochschul-Umfeld

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Connected GS GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 68.000 € – 90.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Legal Counsel (m/w/d) im Hochschul-Umfeld

Über diesen Job

Einsatzort:
Berlin
Vertragstyp:
Vollzeit
Bereich:
Legal
Datum:
Aug 18, 2025
Job-Nr:
354

Firmenprofil

Aktuell unterstützen wir eine bekannte Bildungs- und Forschungseinrichtung bei der Suche nach einem Legal Counsel (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist unbefristet und kann in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std./Woche) ausgeübt werden.

Aufgabengebiete

  • Rechtliche Beratung zu hochschulrechtlichen Fragestellungen, insbesondere in den Bereichen Studienplatzklagen, Kapazitätsverfahren und Satzungsangelegenheiten
  • Juristische Prüfung und Erstellung von Regelwerken wie Studien-, Prüfungs- und Zulassungsordnungen
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorgaben, insbesondere aus dem Hochschulgesetz, dem öffentlichen Recht sowie dem Aufenthaltsrecht
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Prozesse und Strukturen unter strategischen und rechtlichen Gesichtspunkten
  • Unterstützung bei Widerspruchsverfahren sowie rechtliche Begleitung von Änderungen hochschulinterner Satzungen

Anforderungsprofil

  • Ein juristisches Studium mit 2. Staatsexamen und Schwerpunkt im öffentlichen Recht
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Hochschul- oder Wissenschaftsmanagement
  • Sicheres Verständnis hochschulrechtlicher Zusammenhänge sowie idealerweise vertiefte Kenntnisse im Hochschul-, Beamten- und Stiftungsrecht
  • Wünschenswert sind zudem Kenntnisse im Ausländer- und Aufenthaltsrecht
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und strategisches Denkvermögen
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist und Offenheit für innovative Entwicklungen

Benefits

  • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std./Woche)
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld
  • Regelmäßige, zugesicherte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Angebote
  • Zugang zu verschiedenen Sporteinrichtungen und Teilnahme an Sportveranstaltungen
  • Moderne Arbeitsplätze in einer inspirierenden Umgebung mit guter Verkehrsanbindung

Weiteres

Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Janek Mulac unter 030 2062559 17 jederzeit gerne zur Verfügung.

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Unternehmens-Details

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Connected GS GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

10 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Connected GS GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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