Leitung des Fachreferates „Bestände / Archivgut“
Leitung des Fachreferates „Bestände / Archivgut“
Leitung des Fachreferates „Bestände / Archivgut“
Leitung des Fachreferates „Bestände / Archivgut“
Senatsverwaltung für Kultur und Gesellschaftlichen Zusammenhalt
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 68.000 € – 84.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Leitung des Fachreferates „Bestände / Archivgut“
Über diesen Job
Das Landesarchiv Berlin erhält als zentrales Staatsarchiv des Landes Berlin die bedeutenden Unterlagen Berliner Behörden und Einrichtungen sowie wichtige Quellen zur Stadtgeschichte und stellt sie der Öffentlichkeit zur Verfügung. Mit über 50.000 laufenden Metern Archivgut aus den letzten Jahrhunderten, international bedeutenden Beständen und umfangreichen digitalen Angeboten hält das Landesarchiv als größtes Stadtarchiv Deutschlands Antworten auf die unterschiedlichsten historischen, aber auch aktuellen, Fragen bereit.
Im Landesarchiv Berlin ist ab sofort, unbefristet, folgendes Arbeitsgebiet zu besetzen:
Leitung des Fachreferates "Bestände / Archivgut" (w/m/d)
Kennziffer: 28/25
Besoldungsgruppe: A14
Vollzeit mit 40 Wochenstunden
Bewerbungsfrist: 15.09.2025
Ihr Arbeitsgebiet:
- Leitung des Fachreferates "Bestände / Archivgut": Strategische Planung und Steuerung von Erschließungskonzeptionen für analoges und digitales Archivgut sowie für alle Archivgutarten im Landesarchiv Berlin; Planung, Steuerung und Umsetzung von Erschließungsprojekten, Steuerung der schriftlichen Anfragenbearbeitung.
Sie bringen mit:
Formale Anforderungen:- Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Laufbahnzweig Archiv
- Das Profil der Aufgaben eignet sich auch für beamtete Dienstkräfte niedrigerer Ämter dieses Laufbahnzweiges, die diese Befähigung zwar noch nicht besitzen, jedoch über einen Hochschulabschluss nach § 23 Laufbahnverordnung allgemeiner Verwaltungsdienst (LVO-AVD) verfügen und bereit sind, in einer 24-monatigen Erprobungszeit die Aufgaben des höheren Amtes wahrzunehmen. (Erwerb der höheren Laufbahnbefähigung und Beförderungsmöglichkeit nach § 13 Absatz 4 Satz 1 Laufbahngesetz i.V.m. § 24 Laufbahnverordnung allgemeiner Verwaltungsdienst)
Fachliche Anforderungen:
- Archivwissenschaftliche Kenntnisse
- Kenntnisse des/der Records Management/Schriftgutverwaltung
- Kenntnisse der Grundsätze der IKT-Architektur Berlins und des eGovernment-Konzeptes des Landes Berlin
- IT-Anwenderkenntnisse im Umgang mit Standard-Software (MS-Office, MS-Outlook, Internet) und dem archivischen Fachinformationssystem als IKT-Fachverfahren
- Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet von Verwaltungsmanagement und sowie im Projekt-, Organisations- und Geschäftsprozessmanagement Kenntnisse in Bezug auf Managementtechniken, Moderations- und Präsentationstechniken
Außerfachliche Anforderungen:
- Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
- Organisationsfähigkeit
- Ziel- und Ergebnisorientierung
- Selbständigkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Kooperationsfähigkeit
- Dienstleistungsorientierung
- Diversity-Kompetenz
- Vertrauenswürdigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Innovations- und Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, die Kulturlandschaft der Hauptstadt mitzugestalten
- Ein freundliches Miteinander und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Ein junges motiviertes Leitungsteam
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst der Länder bzw. Besoldungsordnung für Beamt/innen
- Regelmäßige Entgelterhöhungen
- 30 Tage Urlaubsanspruch bei Vollzeitarbeit, 24.12. und 31.12. als grundsätzlich freie Tage
- VBL-Betriebsrente (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)
- Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. durch ein vielfältiges Fortbildungsangebot, Hospitationen oder Bildungsurlaub
- Möglichkeiten des flexiblen Arbeitens (z.B. mobiles Arbeiten, verschiedene Teilzeitmodelle, Gleitzeit)
- Umfangreiche Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagement
- Einen Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
- Fahrradstellplätze
Die weiteren fachlichen und außerfachlichen Anforderungen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen, das über den Button "weitere Informationen" am Ende dieser Seite abgerufen werden kann. Das Anforderungsprofil stellt die Grundlage für das Auswahlverfahren dar. Wir empfehlen das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist im Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
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