In unserer Einrichtung betreuen wir junge Menschen ab 14 Jahren, die sich in einer schwierigen Lebenssituation befinden. Insgesamt bieten wir in unserem Haus 19 Plätze, die sich auf drei Angebote aufteilen. Zwei Gruppenangebote und ein Individualangebot. Alles unter einem Dach - rund um die Uhr!

Du hast Spaß an einer abwechslungsreichen, herausfordernden Arbeit mit zwei Teams? Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich? Dann freuen wir uns auf Dich und Deine Unterstützung!

Bei uns findest du:

• 5-Tage Woche
• Flexible Arbeitszeiten
• Leitungssupervision
• Unterstützung durch Abwesenheitsvertretung
• Arbeitszeiten der Teams: Tagdienst: 08:30 - 17:30 Uhr, Nachtdienst: 17:00 - 9:00 Uhr

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Steuerung der Einrichtung im Rahmen der Budgetverantwortung (administrativ/operativ)
• Teamverantwortung und -entwicklung, Dienstplanung, Berichtswesen
• Qualitätssicherung / Konzeptentwicklung /Personalentwicklung
• Belegungssteuerung
• Netzwerk und Gremienarbeit

Ihr Profil:

• Abschluss als SozialpädagogeSozialpädagogin, PsychologePsychologin, Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen in den Erziehungshilfen
• Erfahrung als Leitung
• Deutschkenntnisse mindestens C1
• Ressourcenorientierter Arbeitsansatz

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
• Supervision

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• aktives Diversity Management
• Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 14197

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.