Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohnabrechnung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohnabrechnung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohnabrechnung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohnabrechnung
Manpower GmbH & Co. KG Personalvermittlung
Personaldienstleistungen und -beratung
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 39.000 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohnabrechnung
Über diesen Job
Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung am Standort in Berlin einen Lohn und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden).
Unser Angebot an Dich:
- Unbefristete Festanstellung & attraktive Vergütung
- Sicherer Arbeitsplatz
- Mobilitätszuschuss und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Teamspirit und offene Unternehmenskultur
- Flexibilität in der Arbeitszeit, Work-Life-Balance und mobiles Arbeiten
- Jobrad und/oder VBB Zuschuss
Das sind Deine Aufgaben:
- Eigenständige und termingerechte Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Überprüfung und Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Anlage von Personalakten
- Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Personalstammdaten sowie anderen abrechnungsrelevanten Daten
- Ansprechpartner in allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Korrespondenz und Kommunikation mit den Finanzämtern, Krankenkasse, Sozialversicherungsträgern sowie anderen Behörden
Das bringst Du mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige umfangreiche Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Lohnabrechnungssoftware
- Gewissenhafte, zielgerichtete und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit
Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. #LI-AL1
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.