Referent*in im Bereich Tarifpolitik öD
Referent*in im Bereich Tarifpolitik öD
Referent*in im Bereich Tarifpolitik öD
Referent*in im Bereich Tarifpolitik öD
Bundesverwaltung, Ressort 3
Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 50.000 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Referent*in im Bereich Tarifpolitik öD
Über diesen Job
Referent*in im Bereich Tarifpolitik öD
- Bundesverwaltung, Ressort 3
- Berlin, ver.di Bundesverwaltung
- Präsenz / Mobil
- Vollzeit
Wir sind ver.di!
Gemeinsam Zukunft gestalten – mit ver.di!
Rund 1,9 Millionen Menschen aus über 1.000 privaten und öffentlichen Dienstleistungsberufen haben sich in ver.di zusammengeschlossen. Als eine der größten freien Gewerkschaften weltweit kämpfen wir für ihre Interessen – in Tarifverhandlungen, in den Betrieben, in den Dienststellen und gegenüber politisch Verantwortlichen.
Ob im Krankenhaus, am Flughafen, der Renten- oder Krankenversicherung oder in der öffentlichen Verwaltung: Haupt- und Ehrenamtliche von ver.di stehen Seite an Seite für faire Löhne, sichere Jobs und bessere Arbeitsbedingungen.
Bereit, etwas zu bewegen? Sei dabei!
Mehr über das Arbeiten bei ver.di erfährst du unter:
https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/arbeiten-bei-verdi
Wir besetzen
zum 1. Januar 2026
eine
unbefristete Vollzeitstelle
als
Referent*in im Bereich Tarifpolitik
a
am
Standort Berlin.
a
ver.di interne Bezeichnung nach GBV-Entgelt: EG 8.2.3 Gewerkschaftssekretär*in mit besonderen fachspezifischen Aufgaben
Die Stelle beinhaltet besondere fachspezifische Aufgaben, insbesondere die Begleitung und Umsetzung der Kampagnen in den Tarif- und Besoldungsrunden öffentlicher Dienst und Länder sowie die Aufbereitung der Informationen für Gewerkschaftsmitglieder und zuständige Gewerkschaftssekretär*innen in den Bezirken und Landesbezirken.
Durch die Weiterentwicklung der Tarifarbeit durch zusätzliche Beteiligungsformate konnte ver.di die Tarifarbeit im öffentlichen Sektor stetig verbessern. Die kampagnenförmig angelegte Tarifarbeit wollen wir weiter verstetigen und professionalisieren. Die neu geschaffene Stelle hat dies zum Inhalt und trägt so zum Gelingen der Tarifarbeit bei.
Durch die Weiterentwicklung der Tarifarbeit durch zusätzliche Beteiligungsformate konnte ver.di die Tarifarbeit im öffentlichen Sektor stetig verbessern. Die kampagnenförmig angelegte Tarifarbeit wollen wir weiter verstetigen und professionalisieren. Die neu geschaffene Stelle hat dies zum Inhalt und trägt so zum Gelingen der Tarifarbeit bei.
Wir erwarten die Bewerbung von motivierten und teamfähigen Kolleg*innen mit Organisationstalent sowie Interesse an einem guten Mix aus administrativen und konzeptionellen Tätigkeiten. Die Tätigkeiten erfordern ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie verbindlicher Zusammenarbeit mit weiteren Stellen und Bereichen innerhalb und außerhalb der Organisation.
Als Teammitglied bist du zuständig für:
Als Gewerkschaftssekretär*in im Bereich Tarifpolitik öffentlicher Dienst bei ver.di bist du nicht nur Ansprechpartner*in für Mitglieder, Aktive und Kolleg*innen, sondern auch Impulsgeber*in und Strateg*in in tarifpolitischen und gesellschaftlichen Prozessen.
Deine Aufgaben sind vielseitig:
- Du entwickelst die Tarifkampagnen weiter , unterstützt und begleitest die Umsetzung mit den beteiligten haupt- und ehrenamtlichen Akteur*innen.
- Du koordinierst die Steuerungsgruppe sowie die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen, während und im Anschluss an bundesweiten Tarifkampagnen im öffentlichen Dienst, steuerst Prozesse und Maßnahmen und sorgst dafür, dass Strategien vor Ort ankommen und wirken.
- Du entwickelst gemeinsam mit Kolleg*innen Standards, Konzepte und praktische Lösungen für eine wirksame gewerkschaftliche Tarifarbeit – und behältst dabei Qualität und Umsetzbarkeit im Blick.
- Du arbeitest zu aktuellen Fragen der Tarifpolitik, entwickelst gewerkschaftliche Positionen und Handlungsstrategien im Bereich des öffentlichen Dienstes.
- Du unterstützt betriebliche Gewerkschaftsaktive bei ihrer Arbeit, in dem du Transferprozesse und (digitale) Briefings gestaltest.
- Du unterstützt Tarifverhandlungen und entwickelst hierfür tragfähige, tarifpolitische Strategien. Dabei entwickelst und begleitest du Tarifkampagnen mit beteiligungsorientieren Instrumenten, organisierst die Beteiligung von Mitgliedern sowie die Mitgliedergewinnung.
- Du planst und organisierst Veranstaltungen und Tagungen , die unsere Botschaften nach außen tragen und Solidarität erlebbar machen .
- Du förderst die Handlungsfähigkeit unserer Mitglieder , indem du Räume für Diskussionen und gezielte Bildungsarbeit schaffst, damit sie selbstbewusst und eigenständig ihre Interessen vertreten können.
- Du koordinierst die Aktivitäten innerhalb der Tarifkampagnen , auch im Arbeitskampf, im engen Austausch mit dem zuständigen Bundesvorstandsmitglied von ver.di. Du berätst Kolleg*innen bundesweit, die die Tarifkampagnen vor Ort begleiten.
- Du achtest darauf, dass die zugeteilten Budgetmittel sinnvoll verwendet werden, und kennst die für deinen Aufgabenbereich relevanten Standards.
Das bringst du mit:
- Umfassende und vertiefte fach- und organisationspolitische Kenntnisse in den Aufgabengebieten, erworben durch eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens 3 Jahren und Zusatzqualifikationen oder eine abgeschlossene akademische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung.
- Erwartet werden außerdem:
- ver.di-spezifische, gewerkschaftliche, zielgruppenbezogene, rechtliche, sprachliche verwaltungsbezogene, politische, wirtschaftswissenschaftliche und Kommunikationskenntnisse.
- Wünschenswert sind:
- Erfahrungen in der Organisation von Kampagnen
- Erfahrungen in der Tarifarbeit im öffentlichen Dienst
- Kenntnisse über den öffentlichen Dienst in Deutschland, des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes sowie arbeitsmarkt- und sozialpolitische Expertise
Methodische Kompetenzen
- gute methodische Fähigkeiten und gute Kenntnisse verschiedener Soft- und Hardware
- sicherer Umgang mit digitalen Tools und Kommunikationsmitteln, z.B. M365
Personale und soziale Kompetenzen
- Erwartet werden:
- Kommunikationsfähigkeit
- Kooperationsfähigkeit
- Kritik- und Konfliktfähigkeit
- Kreativität
- Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung besonders komplexer Aufgabengebiete
- Offenheit für die Anliegen der (potentiellen) Mitglieder
- Bereitschaft, sich auf neue Anforderungen und wechselnde Kontexte flexibel einzulassen.
- Wünschenswert sind:
- beteiligungsorientierte Arbeitsmethoden
Das bieten wir an:
- Gute Arbeit in einer sinnstiftenden Organisation
- Einen sicheren und unbefristeten Job
- Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
- Gute Arbeitsbedingungen zum Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben, darunter:
- 38 Stunden-Woche mit Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto
- Konkurrenzfähige Tarifvergütung mit 13 Monatsgehalt und Urlaubsgeld
- 33 Tage Urlaub im Jahr
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Gleitzeit
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Sozial- und Vorsorgeleistung
- eine Kantine mit vielfältiger Auswahl an warmen Gerichten, Salaten und Frühstücksangeboten
Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen bei ver.di findest Du unter:
https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/++co++7eb83250-0ea6-11ef-a9f6-49a8b819d598
Ablauf der Bewerbung und Dein Draht zu uns
Wir schätzen die Vielfalt in der Arbeitswelt und setzen uns für die Erhöhung des Anteils von Kolleg*innen mit Einwanderungsbiografien/Migrationshintergrund ein. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Falls du für das Bewerbungsgespräch spezifische Unterstützung benötigst, lass es uns im Bewerbungsformular im Feld "Was du uns noch mitteilen möchtest" wissen. Du kannst uns im Formular auch mitteilen, mit welchem Namen und welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest. Selbstverständlich behandeln wir alle Angaben vertraulich. Bitte verzichte auf das Zusenden und Hochladen von Fotos.
Rückfragen? Kein Problem!
Für Fragen zum Arbeits- und Aufgabenbereich stehen dir die Kolleg*innen aus dem Ressort 3 der ver.di Bundesverwaltung zur Verfügung:
- Ines Born, Ressortleitung (r03.buv@verdi.de)