Du möchtest Nachhaltigkeit aktiv im Unternehmen verankern und strategisch weiterentwickeln? Dann komm zu uns!

Als Referent:in für Nachhaltigkeit (m/w/d) in Elternzeitvertretung (befristet auf 2 Jahre) gestaltest Du unsere Nachhaltigkeitsaktivitäten maßgeblich mit. Du entwickelst neue Strukturen und Perspektiven, trägst diese aktiv ins Unternehmen und förderst die Weiterentwicklung unserer internen Nachhaltigkeitskultur.

Mit dir zusammen setzen wir uns für die nachhaltige Zukunft unseres Unternehmens und der Gesellschaft ein.

Referent:in für Nachhaltigkeit (m/w/d)
Nachhaltigkeit & HSE · Hauptverwaltung Charlottenburg · Hybrid

Was Dich erwartet

• Kultur und Strategie: Gemeinsame Weiterentwicklung der internen Nachhaltigkeitskultur sowie unserer Sustainability-Kommunikationsstrategie.
• Projektmanagement: Steuerung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten und -aktionen (z. B. des jährlichen unternehmensweiten Nachhaltigkeitstages).
• Vernetzung & Zusammenarbeit: Aktive interne und externe Vernetzung sowie Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern und damit einhergehende interne und externe Kommunikation von Aktionen und Veranstaltungen.
• Kommunikation & Impulse: Beobachtung gesellschaftlicher Entwicklungen und Ableitung von Impulsen für die nachhaltige Ausrichtung des Unternehmens.
• Dokumentation & Monitoring: Kontinuierliche Verwaltung relevanter Daten und Dokumente im Nachhaltigkeitsmanagement und für das ESG-Reporting.
• Reporting & Strukturen: Perspektivisch Unterstützung des jährlichen ESG-Reporting-Prozesses, des Monitorings und der Kommunikation wesentlicher ESG-Daten sowie die Weiterentwicklung der ESG-Strategie.
• Koordination: Prozessuale, organisatorische und inhaltliche Weiterentwicklung sowie Begleitung des unternehmensweiten Mitarbeitendenprojekts "Nachhaltigkeitsteam". Gemeinsame Koordination des gesellschaftlichen Engagements des Unternehmens (Ehrenamt und Unternehmensspenden).

Was wir uns wünschen

• Qualifikation: Abgeschlossenenes Hochschulstudium, idealerweise mit Bezug zu Nachhaltigkeit, Umwelt, Wirtschaft oder vergleichbar.
• Erfahrung: Wünschenswert erste Berufserfahrung oder Zusatzqualifikation im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Erfahrung im Projektmanagement.
• Fachkompetenz: Fundiertes Nachhaltigkeitswissen. Ausgeprägte Fähigkeit zum strategischen, analytischen und interdisziplinären Denken. Hohe Sprach- und Kommunikationskompetenz.
• Arbeitsweise: Hohe Eigeninitiative, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
• Resilienz: Ausgeprägte Fähigkeit, auch bei Gegenwind Ideen einzubringen und ein positives Mindset zu behalten.
• Kommunikation: Souveränes Auftreten, Durchsetzungsstärke mit Überzeugungsfähigkeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office.
• Besonders wichtig: Humor.

Was wir Dir bieten

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer 40-Stunden-Woche und die Option zur Mobilarbeit an zwei Tagen in der Woche mit Befristung auf 2 Jahre.
• Vergütung: Attraktive 13-monatige außertarifliche Bezahlung und zusätzliche freiwillige Jahressonderzahlung.
• Zusätzliche Benefits: 630 EUR steuerfrei pro Jahr über eine Benefits Card.
• Urlaub & freie Tage: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• Altersvorsorge & Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen.
• Einarbeitung: Sorgfältige praxisbezogene Einarbeitung für einen erfolgreichen Start.
• Team & Kultur: Ein wertschätzendes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
• Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Weiterbildung sowie Gesundheits- und Sportprogramme.
• Hundefreundlicher Arbeitsplatz: Dein Hund kann Dich nach Absprache gerne begleiten.

Als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.

Die Entwicklung innovativer, intelligenter Lösungen für die Energieversorgung treibt uns seit über 30 Jahren an. In engem Kontakt mit unseren Kunden und Partnern planen, realisieren und betreiben wir effiziente, maßgeschneiderte Anlagen und Netze.

Du erfüllst nicht alle der oben genannten Punkte?

Kein Problem! Wir finden gemeinsam heraus, wie wir Dich noch in Deiner Entwicklung unterstützen können!

Bei uns sind Bewerbungen aller Menschen willkommen, die Lust haben, mit ihren Talenten etwas zu bewegen. Die BTB Berlin GmbH setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Bewerbungen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen, der Referenz-Nr. YF-42106 und unter Nennung Deines frühestmöglichen Startdatums.

Bitte nutze die Möglichkeit, Deine Unterlagen online über den Button "Bewerben" hochzuladen.