Wir im Bezirksamt Spandau sind ein Team mit über 2.000 Beschäftigten und kümmern uns um zahlreiche Anliegen der Spandauerinnen und Spandauer und sind somit an vielen wichtigen Lebensthemen der Menschen im Bezirk beteiligt. Wir gestalten die Heimat von über 257.000 Menschen für mehr Lebensqualität und haben vielfältige Aufgaben in den verschiedensten Arbeitsbereichen.

Wenn auch Sie mitgestalten möchten, dann kommen Sie in unser Team vom Bezirksamt Spandau!

EINSATZORT: Rathaus Spandau, Carl-Schurz-Str. 2/6, 13597 Berlin Bearbeitung von:
- Anträgen auf Erteilung von Baugenehmigungen, Vorbescheiden und bauaufsichtlichen Abweichungen für einfache, komplexe und schwierige
Bauvorhaben (Sonderbauten), einschließlich Bauberatung und Erstellung von Gebührenbescheiden gem. BauO Bln und Anzeigen im
Genehmigungsfreistellungsverfahren gem. BauO Bln
- Anträgen auf planungsrechtliche Ausnahmen, Befreiungen und Ermessensentscheidungen gem. BauGB (Bescheiderstellung)
- Anträgen zu sanierungsrechtlichen, erhaltungsrechtlichen oder denkmalgeschützten Vorhaben innerhalb des Genehmigungsverfahrens
- Anzeigen und Beschwerden über Mängel- und Gefahrenstellen sowie anderer baurechtswidriger Zustände
- Ordnungsverfahren (Anhörung, Anordnung, Androhung und Anwendung von Zwangsmitteln)
- Anträgen auf Erteilung einer Abgeschlossenheitsbescheinigung nach dem WEG
- Anträgen auf Prüfung des Brandschutznachweises und Überwachung des Vorhabens gem. BauO Bln und BauPrüfVO
- technischen Maßnahmen bei Aufgaben der Wohnungsaufsicht, die ingenieurmäßige / baukonstruktive Kenntnisse erfordern

Durchführung von Brandsicherheitsschauen und Betriebsüberwachungen gem. der Betriebsverordnung – BetrVO

Prüfung und Einleiten von Ordnungswidrigkeitsverfahren

Erarbeiten von Stellungnahmen zu:
- Widersprüchen (Abhilfeprüfung), Klagen und sonstigen Verwaltungsstreitverfahren (sofern nicht der Hauptsachbearbeitung oder
Gruppenleitung vorbehalten)
- Verfahren anderer Behörden oder Dienststellen gem. § 60 BauO Bln (z.B. Bebauungsplanverfahren, Planfeststellungsverfahren,
BImSch-Verfahren), sofern nicht der Hauptsachbearbeitung oder Gruppenleitung vorbehalten

Unterstützung der Fachbereichsleitung zu Petitionen und Anfragen von politischen Gremien

Eine zusätzliche Beschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen.
ANSPRECHPERSONEN
Rund um das Bewerbungsverfahren
Frau Rebafka ◼ Zentrale Dienste ◼ +49 (0)30 90279-3725
Frau Fuhrmann ◼ Personalmanagement ◼ +49 (0)30 90279-3411

Rund um das Aufgabengebiet
Herr Hollesch ◼ Fachbereichsleitung ◼ (030) 90279-2480

ERFORDERLICHE BEWERBUNGSUNTERLAGEN
1. Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
2. Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos)
3. Nachweis über die geforderte Qualifikation
4. Aktuelles Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung

Personalüberhangkräfte sind aufgefordert, sich im Rahmen dieser Ausschreibung selbst zu bewerben.

Bitte beachten Sie, dass in der Regel erst nach Ablauf der Bewerbungsfrist Ihre Unterlagen geprüft und ausgewertet werden.
Sollte Ihnen keine aktuelle Beurteilung bzw. kein aktuelles Zwischen- oder Arbeitszeugnis vorliegen, bitten wir Sie dieses zu beantragen und in Ihrem Bewerbungsschreiben darauf hinzuweisen.
Bewerbende, die bereits im öffentlichen Dienst tätig waren/sind, fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.
Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

HINWEISE
Bewerbungen von Frauen sind aufgrund einer bestehenden Unterrepräsentanz ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bitte entsprechenden Nachweis beifügen.
Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.
Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform.
Im Rahmen dieser Stellenbesetzung kann es zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren kommen.
Wir weisen darauf hin, dass die weitere Kontaktaufnahme im Bewerberverfahren per E-Mail bzw. telefonisch erfolgt.
Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrtkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.