Sales Mitarbeiter (m/w/d) Referenz 12-245692

Als erfahrener Personaldienstleister unterstützen wir unseren Mandanten, ein etabliertes Unternehmen im Bereich kommunalpolitischer Fachmedien, bei der Suche nach einem Sales Mitarbeiter (m/w/d). Das Unternehmen überzeugt durch hochwertige Inhalte, innovative Vertriebsansätze und eine starke Position in einem spezialisierten Marktumfeld.
Im Rahmen des weiteren Wachstums wird eine vertriebsstarke Persönlichkeit gesucht, die bestehende Kundenbeziehungen weiterentwickelt und aktiv neue Geschäftspartner gewinnt. Gesucht wird ein engagierter Mitarbeiter mit Eigeninitiative, sicherem Umgang mit modernen Vertriebsinstrumenten und dem Anspruch, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sales Mitarbeiter (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Mitarbeit an einem etablierten Fachmedium im Bereich Kommunalpolitik
• Vielseitige Vertriebsprojekte rund um Printprodukte, digitale Angebote, Veranstaltungen und Abonnements
• Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien
• Direkte Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten
• Attraktives Vergütungsmodell bestehend aus Fixgehalt und leistungsabhängiger Provision
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie eigenverantwortliches Arbeiten

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen mit hohem Anspruch an Service- und Lösungsorientierung
• Systematische Gewinnung neuer Kunden durch Identifikation von Marktpotenzialen sowie gezielte Ansprache unter Einsatz moderner Technologien (z. B. KI-gestützte Tools)
• Konzeption, Vorbereitung und Präsentation maßgeschneiderter Kampagnen in enger Abstimmung mit den Auftraggebern
• Pflege, Analyse und Auswertung von Kundendaten im CRM-System (u. a. HubSpot) inklusive Erstellung von Reportings
• Planung sowie interne Abstimmung und Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen und Aktionen
• Betreuung von Projekten nach Vertragsabschluss, einschließlich Koordination von Inhalten wie Druckunterlagen, redaktionellen Beiträgen und Veranstaltungsbegleitung
• Aufbau und nachhaltige Pflege eines Netzwerks im kommunalen Umfeld
• Durchführung von Außendienstterminen im gesamten Bundesgebiet sowie Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen

Ihr Profil:

• Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im B2B- oder öffentlichen Umfeld, sowie Interesse an kommunalpolitischen Themen
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) und gängigen Office-Anwendungen sowie digitalen Arbeitsmitteln
• Abgeschlossene kaufmännische oder mediennahe Ausbildung von Vorteil
• Ausgeprägte Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und hohe Organisationsfähigkeit
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und fundierte Beratungskompetenz zur nachhaltigen Kundenbindung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Medien
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Jan Torben Quante (Tel +49 (0) 30 278954-290 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-245692 per E-Mail an: office.berlin@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin
Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin