WIR SUCHEN DICH AB SOFORT ALS

Sales Trainer:in (w/m/d) am Standort Berlin, befristet für 2 Jahre

DEINE AUFGABEN

• Verantwortung für die Konzeption, Umsetzung und Durchführung von Sales-Trainings bzw. Coachings (Train-the-Trainer-Sales-Programmen) und Sales-Entwicklungsprogramme für Mitarbeitende und Führungskräfte
• Bereichsübergreifende Entscheidungs- und Durchführungsverantwortung für unternehmensweite Sales-Trainings- und Coachingmaßnahmen
• Befähigung von Führungskräften zu Sales-Multiplikatoren zur nachhaltigen Stärkung vertrieblicher Führung, Motivation und Eigenverantwortung
• Befähigung von Mitarbeitenden und Führungskräften zur eigenständigen und nachhaltigen Nutzung vertrieblicher Potentiale durch Trainings-, Coaching- und Transferformate
• Bewertung komplexer und vielschichtiger Sales Themen und Entscheidung wie Unternehmens- / Bereichsziele durch/mit Sales-Trainings & Coachings nachhaltig erreicht werden
• Konzeptionelle und begleitende Mitarbeit an vertrieblichen Projekten mit direktem oder indirektem Einfluss auf Sales-Trainings & Coachings
• Konzeption und Umsetzung der Trainings auf Basis der strategischen Ziele des Unternehmens

DEIN PROFIL

• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und der Durchführung von Trainings- & Coachings, idealerweise in der gesetzlichen Krankenversicherung, im Finanzdienstleistungsumfeld oder vergleichbar
• Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften im vertrieblichen Kontext
• Nachweisbare Fähigkeit, vertriebliche Kompetenz systematisch, methodisch und didaktisch an andere zu vermitteln (Abgrenzung zu rein operativer Vertriebserfahrung)
• Hohe Weiterbildungsbereitschaft in Bezug auf aktuelle Vertriebs- und Sales-Entwicklungen, moderne Trainingsmethoden sowie didaktische Ansätze – stets auf dem neuesten Stand
• Sehr gutes Verständnis für vertriebliche Strukturen, Steuerungslogiken und Zielsysteme sowie deren Übertragung in die Praxis
• Sicherer Umgang mit gängiger IT- und MS-Office-Software; Erfahrung mit CRM- oder Vertriebstools wünschenswert
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands
• Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen in der gesetzlichen Krankenversicherung sind wünschenswert

WIR BIETEN DIR

• Gehaltsrange ~ 73.100 € bis ~ 79.120 €
• Wir zahlen für dich in eine betriebliche Altersvorsorge ein
• Außerdem erhältst du bei uns Urlaubsgeld und ein 13. Monatsgehalt
• Du hast viel Gestaltungsspielraum, kannst deine Ideen aktiv einbringen und somit maßgeblich unseren Erfolg antreiben
• Du wirst Teil eines dynamischen, tollen und familiären Teams, in das du von Beginn an herzlich aufgenommen, gut integriert und eingearbeitet wirst
• 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester sind ebenfalls frei, sofern sie auf einen Werktag fallen
• Mit unserem internen Gesundheitsprogramm unterstützen wir dich, gesund durch den Alltag zu kommen

Wir möchten dich kennenlernen! Deine Bewerbung nehmen wir gerne bis zum **01.03.2026 **entgegen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.