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Senior Consultant (w/m/d) Operations – Research & Development (R&D) and Product Lifecycle Management

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Senior Consultant (w/m/d) Operations – Research & Development (R&D) and Product Lifecycle Management

HORVÁTH & PARTNERS

Beratung, Consulting

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort

Senior Consultant (w/m/d) Operations – Research & Development (R&D) and Product Lifecycle Management

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Über diesen Job

Senior Consultant (w/m/d) Operations – Research & Development (R&D) and Product Lifecycle Management

Standort
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart

Einstiegslevel

nach Vereinbarung

In unserer Business Unit R&D and Product Lifecycle Management unterstützen wir unsere Kunden darin, die Transformation zu einer modernen und wettbewerbsfähigen Entwicklungsorganisation zu meistern: von strategischen Fragestellungen im Hinblick auf die Zukunftsausrichtung und die Nachhaltigkeit des Entwicklungsbereichs über die Umsetzung in der R&D-Organisation, in Engineering- und PLM-Prozessen und IT-Systemen bis zur Verankerung im Steuerungsmodell. Und das in einzelnen Optimierungsinitiativen genauso wie in ganzheitlichen Transformationsprojekten.

Deine Perspektiven bei uns

  • Beratung mit Mehrwert. Mit deiner konzeptionellen Expertise und Umsetzungsstärke verhilfst du unseren Kunden zum Erfolg. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management.
  • (Teil-)Projektleitung (von A-Z). Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit dem Schwerpunkt Product Development und Lifecycle Management von der Konzeption bis zur Umsetzung.
  • Product Development and Lifecycle Management. Du bist Teil von spannenden Projekten rund um Produktinnovation, Produktentwicklung und Lifecycle-Strategien . Dabei erarbeitest du maßgeschneiderte Lösungskonzepte und Entscheidungsgrundlagen für Entscheidungsträger aller Branchen und Unternehmensgrößen . Du kombinierst technisches Know-how mit strategischem Denken, bringst neue Ideen auf die Straße und gestaltest Produkte von morgen – agil, datengetrieben und immer im engen Austausch mit unseren Kundinnen und Kunden und Expertenteams.
  • Zukunft gestalten. Nachhaltiges Wachstum liegt dir am Herzen und dieses Anliegen setzt du gemeinsam mit unseren Kunden um. Darüber hinaus entwickelst du unsere Kundenbeziehungen weiter. Je nach Erfahrungslevel akquirierst du eigenverantwortlich Projekte und baust neue Kontakte auf.
  • Verantwortung übernehmen. Abhängig von deiner Vorerfahrung legen wir (erste) Führungsverantwortung innerhalb unserer Teams vertrauensvoll in deine Hände.

Dein Beitrag zu unserem Team

  • Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit, Wissens- und Erfahrungsaustausch sowie unternehmerische Freiräume sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor - du auch?
  • Deine Fachexpertise: Du verfügst über mindestens zwei bis fünf Jahre Berufserfahrung in entwicklungs nahen Bereichen – entweder auf Beratungs- oder Kundenseite. T iefgehende Kenntnisse in der Optimierung technischer Entwicklungsprozesse , der Analyse von Entwicklungsorganisationen oder der Gestaltung eines Produktportfolios bringst du mit . Deine Stärke liegt in der Verbindung von technischem Verständnis, strategischem Denken und methodischer Exzellenz. I dealerweise hast du bereits die Konzeption oder Einführung führende r P LM- und CPQ-Systemen begleitet oder mit jenen gearbeitet. Neben deiner fachlichen Expertise hast du deine Führungsqualitäten bereits bewiesen und in relevanten Projekten Verantwortung für ( Teil-) Projektteams übernommen.
  • Deine Kompetenzen: Analysemethoden, Planungs-, Entscheidungs- und Moderationstechniken sind dir bestens vertraut. Du kommunizierst stets überzeugend auf den Punkt, in Deutsch und Englisch. Du hast Spaß daran, durch dein überzeugendes Auftreten neue Projekte/Kunden zu akquirieren.
  • Dein akademischer Hintergrund: Selbstverständlich bringst du mit deinem abgeschlossenen Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, -informatik, Maschinenbau, Elektrotechnik, weiteren Ingenieurswissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtungen auch ein breites theoretisches Wissen mit.

#HorváthInsights

Was dich bei uns erwartet? Franziska und Lars geben dir Einblicke.

Unternehmens-Details

company logo

HORVÁTH & PARTNERS

Beratung, Consulting

1.001-5.000 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

466 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei HORVÁTH & PARTNERS als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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