Das Unternehmen ist ein führender IT-Dienstleister, der sich auf die Unterstützung von Kunden in der digitalen Transformation spezialisiert hat. In der Rolle des Senior Managers SAP sind Sie maßgeblich für den wirtschaftlichen Erfolg Ihres Competence Centers verantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen die fachliche Mitarbeit in Projekten, wobei Sie je nach Schwerpunkt als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect agieren können. Sie bauen Kundenbeziehungen in der Region auf und vertiefen diese durch das gesamte SAP-Portfolio. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem starken Teamgeist, in dem Eigenverantwortung und kollegialer Austausch gefördert werden. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich aktiv an der Weiterentwicklung des Teams zu beteiligen und Ihre Ideen einzubringen. Ein offenes und unterstützendes Arbeitsklima sowie zahlreiche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance fördern, runden das Angebot ab.

Der ideale Kandidat bringt umfangreiche Projekterfahrungen in der SAP-Entwicklung oder -Beratung mit, insbesondere im Projektmanagement. Ein fundiertes Wissen über das gesamte SAP-Portfolio ist wünschenswert, wobei der Schwerpunkt nicht entscheidend ist. Wichtige SAP-Bereiche können FI, CO, SD, HCM, MM, Entwicklung, Architektur oder Projektleitung sein. Zudem sollten Sie über Führungskompetenzen verfügen, um Teams zielorientiert und motivierend zu leiten. Ein gut ausgebautes Netzwerk im SAP-Umfeld ist von Vorteil. Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch ist erforderlich, um sowohl intern als auch extern erfolgreich agieren zu können. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im relevanten Bereich wird vorausgesetzt.