Der EJF Kinder- und Jugendhilfeverbund Süd ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit ca. 200 stationären Plätzen in Wohngruppen mit erhöhter Betreuungsintensität, therapeutischen Wohngruppen für spezielle Zielgruppen, Mutter-Kind-Wohnen, familienanalogen Wohngruppen, Gruppen mit betreuungsfreien Zeiten und betreutem Einzelwohnen. Zusätzlich gibt es Angebote der niedrigschwelligen Jugendberufshilfe, ambulante Angebote nach dem Jugendgerichtsgesetz und zur Konfliktschlichtung, eine spezialisierte Fachberatungsstelle zum Thema sexualisierte Gewalt sowie Schulsozialarbeit.

Das Mutter-Kind-Haus "Jörg Sommerlath" bietet insgesamt 29 Müttern mit ihren Kindern bedarfsorientierte Unterstützung in 24/7-Wohngruppen und Individualwohnangeboten in Lichterfelde und Marienfelde an.

Wir suchen Sie zum 01.12.2025 in Teil- oder Vollzeit (28,88 h/Woche, eine Aufstockung auf 38,5 h ist möglich), unbefristet. Der Hauptarbeitsort wird Marienfelde sein.

Berufseinsteiger:innen sind herzlich willkommen!

• Intensivbetreuung in Trägerwohnungen auf einer Wohnetage mit Gemeinschaftsräumen am Standort Marienfelde ( BEW MuVaKi )
• pädagogische Arbeit mit den Müttern/ Vätern und ihren Kindern in Intensivbetreuung in Apartments auf dem Gelände und in Trägerwohnungen im Sozialraum
• Anleitung und Förderung in alltagspraktischen Tätigkeiten
• Beratung und aktive Unterstützung bei der Selbstständigkeitsentwicklung der Mütter/ Väter
• Sicherstellung der individuellen Bedarfe der Mütter und Sicherung des Kinderschutzes
• Zusammenarbeit im Team mit vier Kolleginnen

• abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit (B.A.) oder vergleichbare Qualifikation, Erzieher:in im letzten Studienjahr Sozialpädagogik/ Soziale Arbeit
• Fachkompetenz für die Beratung und Begleitung junger Mütter/ Eltern
• Erfahrung und Freude im Umgang mit Säuglingen und Kleinkindern
• Erfahrung in Krisenintervention
• selbstständige Arbeitsweise
• Interesse am Aufbau und der Weiterentwicklung der Konzeption
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch in den Abend hinein und einmal monatlich am Wochenende

• tarifliche Vergütung nach AVR DWBO
• Jahressonderzahlung
• Einspringprämien
• zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
• Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
• finanzielle Beihilfen (z.B. Geburtshilfen)
• 31 Tage Urlaub (ab 2026)
• 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
• umfangreiches Onboarding Programm
• bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
• Fort- und Weiterbildung
• Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
• Fahrrad-Leasing

Darüber hinaus:

• ein interessanter Arbeitsplatz mit einem entwicklungsfähigen Aufgabengebiet
• Einbindung in ein kompetentes Team

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Teßmer-Kurtz, Bereichsleiterin, unter der Rufnummer 030 76884-2601 gern zur Verfügung.

Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5000 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder.

#HilfeschaffenalsFachkraft