Standortleitung (m/w/d)

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Standortleitung (m/w/d)

Standortleitung (m/w/d)

Grone

Coaching, Fortbildung

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 51.000 € – 65.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Standortleitung (m/w/d)

Über diesen Job

Berlin-Neukölln: Standortleitung (m/w/d)

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Die Grone-Bildungszentren Berlin GmbH – gemeinnützig – ist ein Unternehmen der Stiftung Grone Schule, gehört zu den größten Bildungsanbietern Deutschlands und kann auf 130 Jahre Erfahrung im Bildungsbereich zurückblicken. Der Grone Unternehmensverbund gehört bundesweit mit über 200 Standorten, ca. 2.000 Mitarbeiter/innen und täglich mehr als 15.000 Teilnehmer/innen zu den größten Bildungsunternehmen in Deutschland. An unseren Standorten in Berlin arbeiten ca. 150 zufriedene Mitarbeiter/innen.

Für unseren Standort Berlin-Neukölln suchen wir ab sofort eine Standortleitung (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung von neuen zukunftsorientierten Bildungskonzepten und deren Umsetzung
  • Weiterentwicklung bestehender Produkte in den Bereichen von SGB II und III
  • Pflege und Ausbau der Kontakte zu den Arbeitsagenturen, Jobcentern und der Wirtschaft
  • Übernahme der unternehmerischen Verantwortung im Rahmen der Gesamtstrategie einschließlich Personal- und Budgetverantwortung
  • Mitarbeiterführung


Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene (kaufmännische) Berufsausbildung / Hochschulstudium

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Bildung von Jugendlichen und/oder Erwachsenen

  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter/innen

  • Fundierte Kenntnisse in den Förderinstrumenten SGB II und SGB III


Ihre Stärken:

  • Freude an der Entwicklung neuer Produkte und deren Vermarktung
  • Führungskompetenz und die Fähigkeit zur Motivation der Mitarbeiter/innen
  • Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Mitarbeiter/innen, Kund/innen, Partnern und Auftraggebern
  • Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
  • Verantwortliches, selbständiges und teamorientiertes Arbeiten
  • Hohe Sozialkompetenz und Eigendynamik


Was erwartet Sie bei uns:

  • Spannendes Arbeitsumfeld

  • Leistungsgerechtes Gehalt

  • 29 Tage Urlaub

  • Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum eingebettet in ein multiprofessionelles, motiviertes Team und die Vielfältigkeit der Leitungstätigkeit

  • Eine Begleitung in das neue Aufgabengebiet sowie Unterstützung im Leitungshandeln, z. B. durch kollegiale Beratung

  • Bezahlte Fort- und Weiterbildungen, u. a. im trägereigenen Bildungsinstitut

Interesse? Dann melden Sie sich bei uns!

Auch wenn Sie zurzeit in der "zweiten Reihe" stehen und den nächsten Schritt anstreben, sollten Sie Kontakt zu uns aufnehmen. Überzeugen Sie uns, dass Sie an dieser zukunftsorientierten Aufgabenstellung interessiert sind, indem Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zusenden.
Zur Wahrung einer vertraulichen Behandlung Ihrer schriftlichen Bewerbung, richten Sie diese bitte direkt per E-Mail an Manuel Schulz – Geschäftsführung.

Grone-Bildungszentren Berlin GmbH – gemeinnützig –

Grone Bildungszentren Berlin GmbH - gemeinnützig -

Die Grone-Bildungszentren Berlin GmbH -gemeinnützig- ist seit 1986 auf berufliche Qualifizierung und Erwachsenenbildung spezialisiert und in mehreren Standorten in Berlin aktiv. Sie gehört zur Unternehmensgruppe der Stiftung Grone Schule, einem der großen privaten Bildungs- und Personaldienstleister in Deutschland.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Grone

Coaching, Fortbildung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

484 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Grone als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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