Mit rund 40 Mitarbeitenden an zwei Standorten stehen wir für eine moderne, digitale und gleichzeitig menschliche Arbeitskultur. An jedem Standort arbeiten etwa 20 Kolleginnen und Kollegen. Genug für fachlichen Austausch, klein genug für echte Teamarbeit. Wir sind unabhängig, strukturiert und entwickeln uns stetig weiter. Unsere Mandanten sind vor allem im Bereich Gesundheitswesen (Arztpraxen, Apotheken, Pflegedienste) sowie in der Start-up Branche tätig. Wir arbeiten nahezu papierlos mit DATEV. Dabei setzen wir auf klare Zuständigkeiten in Kombination mit effizienten Prozessen. 

Ob Homeoffice, individuelle Arbeitszeitmodelle oder Unterstützung in familiären Situationen. Wenn das Kind krank ist oder privat etwas Dringendes ansteht, ist Rücksicht bei uns keine Ausnahme, sondern Teil der Kultur. Unser strukturiertes Onboarding sorgt dafür, dass Sie vom ersten Tag an gut begleitet, schnell eingearbeitet und optimal ins Team integriert werden. 

• Gehalt: Bis zu 65.000 Euro pro Jahr zzgl. Nettolohnoptimierung 

• Teamwork: Klare Prozesse, feste Ansprechpartner und kollegiales Miteinander 

• IT: DATEV, Unternehmen Online, Nahezu papierlos 

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 28 Urlaubstage, gelebtes Verständnis für familiäre Themen 

• Perspektive: Individuelle Unterstützung bis zur Wunschweiterbildung 

Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: 

• Erstellung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen 

• Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung 

• Betreuung von Mandanten und Kommunikation mit der Finanzverwaltung und Behörden 

• Mitarbeit bei Mandantenprojekten 

• Auf Wunsch: Übernahme von Lohn- und Gehaltsabrechnungen 

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Steuern und/oder Weiterqualifizierung zum Steuerfachwirt (m/w/d) und/oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)    

• Berufserfahrung in der Steuerberatung erwünscht 

• Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil 

• Zahlenaffine und teamfähige Persönlichkeit 

• Interesse über sich hinaus zu wachsen 

Haben Sie Fragen oder möchten mehr erfahren? 

Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! 

Lena-Marie Schulte | Leiterin Recruiting   📱 0174 3924388 – auch WhatsApp  ✉️ schulte@firstchoice-consulting.de 

Bewerbungsprozess 

Unser Prozess ist bewusst schlank und transparent gestaltet: 

• Erstgespräch per Video oder Telefon (30 bis 45 Minuten), um Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele zu besprechen 

• Vorstellung passender Arbeitgeber, abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil 

• Unterstützung bei strategischer Prozessführung und Vertragsverhandlungen, falls gewünscht 

• Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Ende der Probezeit