Ihre Benefits:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung
• Betriebliche Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub
• Zugang zur hauseigenen Weiterbildungsplattform
• Prämie für Mitarbeiterwerbung
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits

Ihre Aufgaben:

• Führung und Steuerung eines Serviceteams in den Bereichen Bewirtschaftung, Vertrags- und Baumanagement sowie Hausmeisterservice
• Planung, Kontrolle und Optimierung der Bewirtschaftungsergebnisse inklusive Unterstützung bei der Budget- und Investitionsplanung
• Bearbeitung des gesamten Mietvertragsmanagements (Abschluss, Durchführung, Beendigung) inklusive Nebenkostenabrechnungen
• Sicherstellung der Vertragserfüllung (z. B. Mietenbuchhaltung, Mängelmanagement)
• Koordination von Bau- und Quartiersmaßnahmen sowie Abstimmung mit internen und externen Beteiligten
• Steuerung der Mieterkommunikation inklusive Beschwerdemanagement und Umzugsprozessen
• Mitwirkung bei Vergaben sowie anschließendes Vertragscontrolling
• Übernahme von Betreiberverantwortung, Verkehrssicherung sowie Aufgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Organisation von Teamstruktur, Einarbeitung und Personalentwicklung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, Technik oder vergleichbare immobilienwirtschaftliche Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Liegenschafts- bzw. Wohnungswirtschaft
• Fähigkeit zum strategischen Denken sowie technische und betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse mit Wohnungsbezug
• Sehr gute Kenntnisse im Mietrecht (z. B. Wohnraummietrecht, BetrKV, HeizkostenV)
• Erfahrung mit Bau- und Quartiersmaßnahmen sowie Bau- und Planungsrecht (BauGB, Bauordnung, DIN, HOAI, AHO)
• Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, VOL)
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und idealerweise SAP-BALIMA sowie wohnungswirtschaftlicher Software
• Erste Führungserfahrung sowie die Fähigkeit zur Personalentwicklung
• Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit, wirtschaftliches und zielorientiertes Arbeiten
• Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Weitere Details:

• Vertragsart: Zeitarbeit, (39 Stunden/Woche)
• Branche: Immobilien
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber