Werkstudentin/Werkstudent im Bereich „Personalservice“ (w/m/d)
Werkstudentin/Werkstudent im Bereich „Personalservice“ (w/m/d)
Werkstudentin/Werkstudent im Bereich „Personalservice“ (w/m/d)
Werkstudentin/Werkstudent im Bereich „Personalservice“ (w/m/d)
Polizei Berlin
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Art der Anstellung: Studierende
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Werkstudentin/Werkstudent im Bereich „Personalservice“ (w/m/d)
Über diesen Job
Werkstudentin/Werkstudent im Bereich "Personalservice" (w/m/d)
- Polizei Berlin
- Keibelstraße
- Kaufmännische Berufe (Sonstige)
Wir stehen für Berlin
Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt - sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.
Die Polizei Berlin, Dir ZS Pers B 8 und Dir ZS Pers B 32 sucht zum nächstmöglchen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere
Werkstudentin/Werkstudent im Bereich "Personalservice" (w/m/d), Kennziffer: 2-043-20
Bewerbungsfrist: 02.10.2025
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: E6 TV-L
Arbeitszeit: Teilzeit mit max. 20 Wochenstunden
Einsatzort: Keibelstraße 36, 10178 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen)
Ihre Aufgaben
- Sie sind zuständig für unterstützende Aufgaben mit besonderer Bedeutung, wie die
- Aufbereitung von Akten,
- Erfassung und Ergänzung notwendiger Arbeitsinformationen- und Daten,
- Unterstützung beim Archivieren,
- Zuarbeit bei der Bearbeitung von Vorgängen.
Ihr Profil
- Sie sind Studentin/Student eines der Bachelorstudiengänge Öffentliche Verwaltung, Recht für die öffentliche Verwaltung oder einem verwandten Studiengang, idealerweise mit den Schwerpunkten Personal und Recht und
- mindestens im dritten Semester und haben bereits 60 Leistungspunkte erreicht.
Zur Ausführlichen Beschreibung des Aufgabengebietes klicken Sie bitte den Button "weitere Informationen".
Arbeiten für das Gemeinwohl
Finanzielle Anreize
Gesundheitsmanagement
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben". Sollten Sie hierbei Hilfe benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter der in der Ausschreibung genannten Telefonnummer.
Ansprechperson für Ihre Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Frau Henning, Dir ZS Pers A 2291, +49 30 4664 791251
Ansprechperson für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet:
Frau Kühn, Dir ZS Pers B, +49 30 4664-792000
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: https://www.polizei.berlin.de Informieren Sie sich gerne unter https://www.110prozent.berlin.de über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 259 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
259 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Polizei Berlin als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.