Lohn - CHF85'000 - 105'000

Rolle:

In dieser Rolle tauchst du in ein vielfältiges und anspruchsvolles Immobilienportfolio ein und trägst mit deiner Expertise in der Immobilienbuchhaltung zu einer professionellen Bewirtschaftung bei. Du verantwortest die korrekte Erfassung, Abstimmung und Auswertung sämtlicher immobilienbezogener Finanzflüsse und stellst damit transparente Grundlagen für Entscheide sicher. Dabei nutzt du dein Fachwissen, um Prozesse zu optimieren und gesetzliche sowie interne Richtlinien jederzeit einzuhalten. Gleichzeitig trägst du durch deine sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise zu einer nachhaltigen und wertorientierten Betreuung der Immobilien bei. In einem wertschätzenden und lebhaften Umfeld erhältst du zudem Raum für Weiterbildung, Teilzeitmodelle und eine gute Work-Life-Balance.

Verantwortung:

• Du führst selbständig die Liegenschaftsbuchhaltungen deines eigenen Portefeuilles
• In dieser Rolle erstellst du Heiz- und Nebenkostenabrechnungen sowie bereitest Jahresabschlüsse auf
• Du übernimmst das Inkasso und stellst ein professionelles Mahnwesen sicher
• Als Fachkraft Immobilienbuchhaltung unterstützt du bei administrativen Tätigkeiten im Tagesgeschäft
• Du vertrittst Teammitglieder zuverlässig während deren Abwesenheiten
• In dieser Rolle betreust du die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung und wirkst aktiv in Projekten mit

Qualifikationen:

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung als Sachbearbeiter:in Rechnungswesen oder dipl. Buchhalter:in.
• Du hast bereits gute Kenntnisse in der Immobilienbuchhaltung und setzt diese sicher im Alltag ein.
• Du kommunizierst fliessend auf Deutsch und verfügst von Vorteil über gute Französisch- oder Italienischkenntnisse.
• Du arbeitest zuverlässig, effizient und behältst auch bei hoher Arbeitslast den Überblick.
• Du zeichnest dich durch Teamfähigkeit, eine exakte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein aus.
• Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit Garaio REM oder einem vergleichbaren Betriebssystem.

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: 40-Stunden-Woche mit Möglichkeiten für Teilzeitarbeit und Work-Life-Balance
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: Mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Unterstützung von Weiterbildungen
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall: Gute Sozialleistungen mit erweitertem Schutz bei Krankheit und Unfall
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung: Grosszügiger Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub bei vollem Lohn (19 bzw. 4 Wochen)
• Homeoffice
• Markt- und leistungsgerechte Löhne

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