Unser Kunde ist ein führendes und wachsendes IT-Beratungsunternehmen, das für seine kollaborative Kultur und sein Engagement für die Flexibilität der Mitarbeiter bekannt ist. Sie fördern ein Umfeld, in dem sich jeder einbringt und die berufliche Weiterentwicklung aktiv unterstützt wird. Im Herzen von Bern gelegen, bieten sie einen modernen Co-Working-Space, eine familiäre Atmosphäre und ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Optionen. Sie legen Wert auf Work-Life-Balance, was sich in regelmäßigen Team-Events und einem unterstützenden Ansatz für persönliche Bedürfnisse zeigt. Dies ist eine ausgezeichnete Gelegenheit, einem Team beizutreten, in dem Ihre Beiträge geschätzt werden und Ihr berufliches Wachstum Priorität hat.

Das sind deine Aufgaben

• Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse und IT-Lösungen in verschiedenen Branchen unserer Kunden.
• Sicherstellung der modulübergreifenden Beratung und des Customizing der SAP-Lösung.
• Kompetente Umsetzung im Rahmen von Optimierungs- und Einführungsprojekten.
• Verantwortung für die zentrale Koordination von Kundenanforderungen als beratender Kundenmanager.
• Eigenverantwortliche Durchführung von SAP-Projekten als (Teil-)Projektleiter.

Das bringst du mit

• Fundierte technische und prozessuale Kenntnisse in mindestens einem der SAP-Logistik-Module (SD, MM, PP oder QM) inkl. Customizing.
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik/Informatik/Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Eine umsetzungsstarke Beraterpersönlichkeit mit Verständnis von Unternehmensprozessen.
• Schweizerdeutsch (Verständnis und mündliche Kommunikation) ist entscheidend; gute Englischkenntnisse sind ein Plus.
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.

Auf das kannst du dich freuen

• Optimale Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Einen modernen Co-Working-Space im Herzen von Bern.
• Eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit einem unterstützenden Team.
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen zur Förderung der Work-Life-Balance.
• Regelmäßige Team-Events für Spaß und Zusammenhalt.