Geldwäschebeauftragter (m/w/d)

Herzlich willkommen bei der Sparkasse Mittelmosel - Eifel Mosel Hunsrück!

Die Sparkasse Mittelmosel - Eifel Mosel Hunsrück zählt zu den zehn größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und ist der größte Finanzdienstleister in einer landschaftlich reizvollen Region. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich über die beiden Landkreise Bernkastel-Wittlich und Cochem-Zell. Mit rund 430 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 15 Geschäftsstellen erzielt unsere Sparkasse eine Bilanzsumme von über 3 Mrd. Euro.

Wir haben als Arbeitgeber Einiges zu bieten - einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Seit 2011 sind wir von der Hertie-Stiftung als familienbewusster Arbeitgeber ausgezeichnet. Wir freuen uns, wenn auch Sie ein Teil unseres erfolgreichen Teams werden wollen! Das ist Ihr neuer Job:

• Sie übernehmen die verantwortungsvolle Funktion des Geldwäschebeauftragten gemäß den gesetzlichen Anforderungen (insbesondere GwG und AML-VO).
• Sie sind für die Weiterentwicklung, Umsetzung und Überwachung der institutsweiten Präventionsmaßnahmen zur Verhinderung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung verantwortlich.
• Sie analysieren und bewerten auffällige Geschäftsbeziehungen und Transaktionen.
• Sie erstellen Verdachtsmeldungen und kommunizieren mit Aufsichts- und Strafverfolgungsbehörden.
• Sie beraten und schulen ihre Kolleginnen und Kollegen zu geldwäscherechtlichen Fragestellungen.
• Sie führen Risikoanalysen durch und wirken bei internen Kontrollprozessen mit.
• Sie beobachten regulatorische Entwicklungen und passen interne Richtlinien und Prozesse entsprechend an.
• Sie arbeiten mit der Revision, Compliance und relevanten Fachbereichen zusammen.
• Sie unterstützen und vertreten weitere Beauftragtenfunktionen und stimmen sich eng mit den übrigen Beauftragten im Team ab. Damit überzeugen Sie uns:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Bankbetriebswirt).
• Idealerweises bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Compliance-, Geldwäsche- oder Risikomanagementbereich eines Finanzinstituts sowie fundierte Kenntnisse im Geldwäschegesetz (GwG), KWG sowie relevanter regulatorischer Anforderungen mit.
• Sie zeichnen sich durch ein gutes analytisches Denkvermögen und eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern, Diskretion und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.

Sollten Sie nicht vollumfänglich die formellen Voraussetzungen erfüllen, aber eine hohe Affinität zu dem Thema Regulatorik und eine ausgeprägte Weiterbildungsbereitschaft mitbringen, können wir uns auch vorstellen, Sie über unser etabliertes Weiterbildungskonzept für diese Stelle zu befähigen. Darauf können Sie sich freuen:

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit umfangreichem Gestaltungsspielraum.
• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird durch flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und 32 Tage Urlaub (sowie die Option des Erwerbs weiterer Urlaubstage) unterstützt.
• Fundierte Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung.
• Eine attraktive Vergütung mit allen Vorzügen des TVöD-Sparkassen und eine gute betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen (z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad, Mitarbeiterkonditionen). Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt online bis zum 15.05.2026

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen rufen Sie uns gerne an.

Kerstin Greßnich, Bereichsleiterin Unternehmenssteuerung, 06531 95960461

Anja Peters, Abteilungsleiterin Beauftragtenwesen, 06531 95960464

Silke Blatt Bereichsleiterin Personal und Organisation 06531 959 60505 E-Mail-Kontakt (silke.blatt@sparkasse-emh.de)

Jetzt online bewerben! (https://connect.guidecom.de/jobportal/sparkasse-mittelmosel/viewAusschreibung/2026-007.html)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.