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Kanzlei Kleinebekel GbR

Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

Bielefeld

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 37.500 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Bürostuhl sucht nette Besetzung mit Steuerfachangestellter/m (m/w/d)

Über diesen Job

Bürostuhl in Bielefeld sucht nette Besetzung!

Sie fühlen sich an Ihrem aktuellen Arbeitsplatz eher wie eine Nummer unter Vielen? Wertschätzung ist Ihrem Chef ein Fremdwort? Es fehlt an einer strukturierten Arbeitsweise und es gibt zu viele nervige Mandanten?

Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen und sich auf den zu besetzenden Bürostuhl freuen!

Wer wir sind

Wir sind eine dynamisch und teamorientierte Steuer- und Rechtsberatungskanzlei, die ihre Mandanten umfassend in den Bereichen Steuern, Wirtschaft und Recht unterstützt. Dabei konzentrieren wir uns nicht nur auf Zahlen, sondern möchten unsere Mandanten auch bei anderen unternehmerischen Entscheidungen unterstützen - selber oder über Kooperationspartner. Wir verstehen uns daher eher als Coach unserer Mandanten und nicht als "klassische" Steuerberatungskanzlei.

Was Sie erwartet

Die Kanzlei Kleinebekel bietet Ihnen ein eingespieltes und gut organisiertes Team mit einem tollen Betriebsklima (4,6 von 5 Sternen auf kununu und 100%ige Weiterempfehlung).

www.kununu.de

Die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden als Person und deren Arbeitsleistung offenbart sich nicht nur in der Bezahlung, sondern auch im tagtäglichen Umgang. Kurze Entscheidungswege, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), vertrauensvolles Arbeitsklima und regelmäßiges Feedback auf Augenhöhe erklären die hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden.

Sie können bei uns Aufgaben von der Finanzbuchhaltung, über den Jahresabschluss (einfachere oder komplexere Fälle) bis hin zur Bearbeitung von Einkommensteuerklärung sowie der steuerlichen Beratung übernehmen - je nach Ihren beruflichen Wünschen, Neigungen und Vorstellungen. Auch besteht die Möglichkeit, Teilbereiche davon auszuprobieren und sich weiterzuentwickeln.

Die Einarbeitung wird Ihnen durch eine Kanzlei-Handbuch, viele Anleitungen und durch eine direkte Ansprechpartnerin erleichtert.

Wir unterstützen die Form der hybriden Arbeit - die Kombination aus Home-Office und der Arbeit in der Kanzlei -, da wir zwar stark digital arbeiten, aber den persönlichen Kontakt und das gesellige Zusammenarbeit nicht missen wollen – so z.B. bei den gemeinsamen Frühstücken.

Uns ist es ein besonderes Anliegen, dass Sie sich an Ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen. Daher stellen wir auch Ihnen ein eigenes Arbeitszimmer (ca. 20 qm) zur Verfügung, welches hell und freundlich sowie mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet ist. Auch können Sie störungsfreie Zeiten für sich in Anspruch nehmen, um entsprechende Ruhe für die Bearbeitung zu haben.

Ihre Vorteile im Überblick

  • Voll- und Teilzeit nach Absprache
  • unbefristete Festanstellung
  • flexible Arbeitszeiten (Option auf 3/4 Tage-Woche oder bis zu 3 Tage im Homeoffice)
  • Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Mandantenbetreuung mit jederzeitiger Unterstützung und Hilfestellung
  • tolles familiäres Betriebsklima (4,6 von 5 Sternen auf kununu und 100%ige Weiterempfehlung)
  • keine "Chaos-"Mandate
  • familiäre Arbeitsatmosphäre mit teamorientierten Kollegen (gemeinsame Frühstückspausen; regelmäßige Veranstaltungen)
  • Freistellung von Sekretariatsaufgaben; Möglichkeit für störungsfreie Arbeitszeiten
  • gut organisierte Einarbeitung
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungen im Team
  • Gleitzeit sowie Einsatz eines Zeiterfassungssystems (Überstunden werden durch Sonderurlaub abgegolten oder ausgezahlt)
  • 30 Urlaubstage sowie etwaige Sonderurlaube zur Abgeltung von Überstunden; kurzfristige Urlaubsgewährung
  • eigenes, freundliches Arbeitszimmer (ca. 20 qm)
  • moderne digitale Arbeitsumgebung (höheverstellbarer Schreibtisch; 2 Monitore; DATEV unternehmen online; elektronische Dokumentenablage)
  • Übernahme von Weiterbildungskosten
  • regelmäßige Online-Schulungen und Teambesprechungen auf Kosten der Kanzlei
  • abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenfeld (gemischte Mandantenstruktur von der mittelständischen Kapitalgesellschaft bis zu kleineren Einzelunternehmen sowie Freiberufler und Privatpersonen)
  • direkten Kontakt mit Mandanten
  • jederzeit ansprechbare Inhaber und Kolleginnen
  • Benefits (Edenred-Gutscheinkarte/App-Anwendung; betriebliche Altersvorsorge; kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe; kostenfreie Getränke)
  • gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung der Finanzbuchhaltung für einen festen Mandantenstamm mit der DATEV-Software (auch DATEV unternehmen online)
  • Korrespondenz mit Mandanten und Finanzämtern
  • Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse
  • soweit gewünscht: Bearbeitung von Einkommensteuererklärungen mit allen Einkunftsarten
  • soweit gewünscht: Bearbeitung von Gewinnermittlung/Bilanzen aller Rechtsformen und/oder von betrieblichen Steuererklärungen

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d)
  • mehrjährige Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung
  • gute Kenntnisse im Steuerrecht
  • gute DATEV- und MS-Office-Anwendungen (idealerweise auch mit DATEV unternehmen online)
  • selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken
  • aufgeschlossen gegenüber technischen Neuerungen und digitalem Arbeiten (DATEV Meine Steuern / DATEV unternehmen online)
  • freundliches und sicheres Auftreten

Neugierig geworden? Mehr Infos sowie Ihre Bewerbung unter www.kanzlei-kleinebekel.de/stellenanzeige/

Noch Fragen?

Gerne eine Email an pk@kanzlei-kleinebekel.de

So geht es nach Ihrer Bewerbung weiter

  1. Innerhalb von wenigen Tagen Eingangsbestätigung per Email
  2. Innerhalb von 2 Wochen Rückmeldung per Email, ob Sie in die engere Auswahl gekommen sind
  3. Video-Call über Zoom, Teams oder WhatsApp
  4. Durchführung eines Online-Einstellungstests (Zeitaufwand ca. 10 min)
  5. Gespräch in der Kanzlei / Vorstellung der Kanzleiräume und des Arbeitsplatzes
  6. 2-3 Stunden dauernder "Schnuppertag" mit gemeinsamen Frühstück mit Ihren möglichen neuen Kolleginnen
  7. Feedback und Vertragsschluss
  8. Start Onboarding
  9. Erster Arbeitstag

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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