Ihre Vorteile:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Kurze Wege: Objektbesuche im Umkreis, Poolfahrzeug verfügbar
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen
• Umfassende Benefits, darunter betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und Zugang zu Corporate Benefits
• Individuelle Wahlmöglichkeiten aus einem attraktiven Benefit-Paket
• Moderne Arbeitskultur, inklusive der Option auf Workation - Arbeiten im Urlaub, auch im Ausland
• Transparenter Bewerbungsprozess mit klaren Schritten und zeitnahem Feedback

Ihre Aufgaben:

• Kaufmännische Verwaltung von Wohn- und gemischten Immobilien mit Schwerpunkt auf Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG)
• Organisation, Beauftragung und Koordination von Handwerks- und Dienstleistungsunternehmen für Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen inklusive Protokollführung und Umsetzung der Beschlüsse
• Zentrale Ansprechperson für Mieterinnen, Eigentümerinnen und externe Dienstleister - kompetente Betreuung und lösungsorientierte Kommunikation
• Erstellung von Nebenkostenabrechnungen sowie Bearbeitung weiterer kaufmännischer und administrativer Verwaltungsaufgaben
• Überwachung von Zahlungsströmen und Budgets, inkl. Mahnwesen und Reporting an die Geschäftsführung
• Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse und Unterstützung bei Projekten im Rahmen des Unternehmenswachstums

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
• Alternativ: kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes BWL-Studium mit relevanter Berufserfahrung im Immobilienbereich
• Fundierte Kenntnisse in der Immobilienverwaltung, insbesondere in der Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG)
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit immobilienbezogenen Softwarelösungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent und Teamfähigkeit

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.