Kurzportrait

Wir sind ein innovatives Unternehmen mit langjähriger Tradition und hoher Akzeptanz und Wertschätzung. Mit mehreren Tausend Beschäftigten gehören wir zu den attraktiven Arbeitgebern in der Region. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen **Stellvertretender Leiter Technik (m/w/d) **in den Bereichen Facility Management, Energie- Gebäude- und Betriebstechnik, Region Bielefeld.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung, Weiterentwicklung von Mitarbeiterteams in den Bereichen Facitity Management, Energie- Gebäude-, Anlagen- und Betriebstechnik (m/w/d)
• Einführung eines Shopfloor Management, mit dem Ziel die proaktive Zusammenarbeit und Verbesserung der laufenden Prozesse zu fördern
• Gewährleistung der technischen Betriebsbereitschaft und –sicherheit sowie des Energiemanagements und dem Brandschutz an drei Standorten in Ortsnähe
• Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung der Geräte und Anlagen der Gebäudebetriebstechnik unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
• Durchführung und Überwachung von Projekten und Fremdfirmen
• Erstellung, Abschluss und Controlling von Wartungs-, Ingenieur-, Architekten- und Dienstleistungsverträgen
• Steigerung der Nutzerzufriedenheit durch fachlich kompetenten Service und kundenorientiertes Handeln im Rahmen der Dienstleistungen
• Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und vorgegebener Qualitätsmerkmale bei laufenden Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen

Qualifikationen / Anforderungen

• Idealerweise ein abgeschlossenes Studium zum ein tudium wie. Ingenieurwesen, Architektur, Elektrotechnik, Anlagentechnik, Versorgungs- und Energietechnik
• Erfahrung im Aufbau von Strukturen
• umfassender Ansprechpartner nach innen- und außen
• Kenntnisse der Umwelt- und Energietechnik sowie des Facilitymanagements
• Hohe Kundenorientierung und Sozialkompetenz im Umgang mit Mitarbeitern und beauftragten Unternehmen
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft
• ausgeprägte "Hands-On Mentalität"
• unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliches Handeln
• Erfahrung in der Entwicklung, Planung und Steuerung von Projekten
• EDV- und OFFICE-Kenntnisse

Leistungen der Anstellung

• Sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit zur Mitgestaltung: ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer guten, kollegialen Arbeitsatmosphäre
• Attraktives Gehalt
• Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeiten zur Weiterbildung
• 30 Tage Urlaub, 24.12.und 31.12. sind frei
• Freizeitausgleich bei Mehrarbeit
• Betriebskantine
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unterkunftsmöglichkeiten auf dem Campus
• Kindergartenbetreuung mit der Möglichkeit zur bilingualen Erziehung
• Vergünstigte Fahrscheine für öffentliche Verkehrsmittel
• Jobrad - Möglichkeit des Bike-Leasings
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kontakt – so bewerben Sie sich

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Einkommensvorstellung, Ihrer Verfügbarkeit sowie möglicher Sperrvermerke senden Sie bitte an:

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Herr **Wolfgang Pfau **ist Ihr Gesprächspartner für einen ersten absolut vertraulichen Kontakt und steht Ihnen unter de Kennziffer 154061225für weitere Fragen gerne zur Verfügung.

Telefon: +49(0)5224-99776-10

SCHUVER & PTN. GmbH, Landsberger Str. 6, 32130 Enger

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.