Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Teamleiter/-in Hauswartung mit agogischem Flair, 100%

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Institution Barbara Keller

Sozialwesen

Binz

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 77.000 CHF – 108.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Teamleiter/-in Hauswartung mit agogischem Flair, 100%

Über diesen Job

Beschreibung

Die Institution Barbara Keller (IBK) fördert Menschen mit einer Beeinträchtigung in ihrer Entwicklung, Eigenständigkeit und Lebensqualität. In unserem modernen und hellen Haus in Binz bei Maur und in unserem schönen Altbau in Küsnacht wohnen, leben, lernen und arbeiten wir als Gemeinschaft.

Nebst den IBK-Liegenschaften in Binz und Küsnacht pflegen Sie mit ihrem kleinen Team weitere private Liegenschaften in der Umgebung gemäss Kundenvereinbarung.

Stellenbezeichnung
Teamleiter/-in Hauswartung mit agogischem Flair, 100%
Ihre Aufgaben

Teamleiter/-in Hauswartung

  • Sie zeichnen für die personelle und fachliche Führung des Teams Hauswartung mit einem Fachangestellten, zwei Mitarbeitenden mit IV und einem Lernenden PrA Betriebsunterhalt verantwortlich
  • Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für eine professionelle Arbeitsausführung von Unterhalts-, Reparatur-, Reinigungs- und Gartenarbeiten
  • Eine gute und strukturierte Arbeitsorganisation, eine effiziente Einsatzplanung sowie ressourcenschonende Material- und Gerätebewirtschaftung sind für sie selbstverständlich
  • Eigenständige Akquise von neuen Liegenschaften sowie Aufbau und Pflege eines leistungsfähigen Netzwerks in der Region
  • Die fachliche Verantwortung für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Bereich Hauswartung komplettiert ihre Aufgaben

Agogische Aufgaben

  • Bezugspersonenarbeit: Sie begleiten, entwickeln und führen Mitarbeitende mit Unterstützungsbedarf und Lernende in ihrer täglichen Arbeit
  • Sie fördern die Eigenständigkeit und den individuellen Entwicklungsprozess der einzelnen Mitarbeitenden und Lernenden
  • Sie bearbeiten aktuellen Lernthemen gemäss Lehrplan der Berufsbildung und verbinden die Theorie mit der Praxis
Ihr Profil
  • Sie verfügen über einen eidg. Fachausweis als Hauswart/Hauswartin oder einer vergleichbaren eidg. Berufsprüfung
  • Sie übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten gerne im Team
  • Berufliche Erfahrung in einer Anstellung mit agogischem Auftrag sowie Weiterbildungen zum Thema Arbeitssicherheit sind von Vorteil
  • Sie schätzen die Sinnhaftigkeit eines sozialen Berufsumfelds im speziellen mit Menschen mit einer Beeinträchtigung
  • Sie sind bereit, sich auf Augenhöhe für die Themen und Bedürfnisse von jungen Erwachsenen/Lernenden zu engagieren
  • Sie sind eine vertrauenswürdige Persönlichkeit mit einem professionellen Selbst- und Rollenverständnis
  • Sie sind kommunikativ und in der Lage auf Menschen einzugehen, pflegen den Kontakt zu Kunden und zur Mieterschaft
  • Das Verfassen von Berichten und Erstellen von Offerten fällt ihnen leicht.
  • Sie verfügen über gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office) und sind offen für weitere spezifische IBK-Programme
  • Sie besitzen einen Führerausweis Kat. B
Wir bieten Ihnen
  • Eine ausführliche Einführung in das vielseitige Aufgabengebiet
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeitstätigkeit
  • Ein motiviertes und überaus engagiertes Team
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zeitgemässe und attraktive Anstellungsbedingungen
  • Ab dem 40. Altersjahr 6 Wochen Ferien, davor 5 Wochen
Arbeitgeber
Arbeitspensum
Vollzeit
Start Anstellung
Per 1. August 2025 oder nach Vereinbarung
Dauer der Anstellung
unbefristet
Arbeitsort
Im Gütsch 2, 8122 Binz (bei Maur)
Veröffentlichungsdatum
Kontakte

Für weitere Auskünfte freuen sich Bettina Glaeser, Bereichsleiterin Arbeit, 044 982 15 50 und Roland Humm, Teamleiter Hausdienst/Fachperson Hauswartung, 044 982 15 67, auf Ihren Anruf.

Ihre Fragen können Sie auch per Mail an Bettina Glaeser und Roland Humm richten - bewerbung@barbara-keller.ch

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Institution Barbara Keller

Sozialwesen

51-200 Mitarbeitende

Küsnacht ZH, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Firmenwagen
Smartphone
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

16 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Institution Barbara Keller als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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