Marketing Manager (m/w/d)

Zur Erweiterung unseres Teams, bestehend aus ca. 120 Mitarbeiter/innen suchen wir eine/n Marketingmanager (m/w/d) mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung am Standort in Bitburg/Deutschland.

Deine Aufgaben:

• Kunden- und branchenorientierte Vermarktung unseres Maschinenportfolios
• Erstellen und Überwachung des Marketingbudgets
• Entwicklung von Marketingkampagnen für die unterschiedlichen Werbekanäle
• Konzeption und Durchführung von internationalen E-Mailing-Kampagnen inklusive Nachbereitung
• Planung und Durchführung von Messen und anderen Events
• Erstellen der gesamten Vertriebsliteratur sowie hauptverantwortliche Steuerung von Foto- und
  Videoproduktionen
• Steuerung von Agenturen und anderen externen Dienstleistern
• Mediaplanung und -einkauf (Online & Print)
• Pflege und Weiterentwicklung unseres Webauftrittes sowie vertriebsunterstützender Systeme wie z.B.
  CRM
• Betreuung unserer Social Media-Kanäle inklusive Contenterstellung
• Verantwortung für markenschutzrechtliche Themen
• Schnittstellenarbeit zwischen Vertrieb, Entwicklung, Service und unseren internationalen
  Handelsvertretungen
• Unterstützung des Personalmarketings

Du bringst mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Marketingkommunikation (m/w/d) oder
  abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Marketing und Kommunikation sowie erste
  Erfahrungen in ähnlicher Position, vorzugsweise im internationalen Marketing von Investitionsgütern
• Technisches Grundverständnis
• Kreativität, Organisationsgeschick und Einsatzbereitschaft
• Eine ausgeprägte selbständige Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, welche sich durch deine Fähigkeit Entscheidungen
  selbstständig zu treffen auszeichnet
• Fähigkeit zum Verfassen eigener Texte und ein Auge fürs Detail
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit
• Kenntnisse in Grafikprogrammen, Email-Marketing-Software und Google Analytics von Vorteil

Ein Geben und Nehmen – Das können wir dir bieten:

Als skandinavisch geprägtes Unternehmen legen wir viel Wert auf Teamgeist und Zusammenhalt, mit flachen Hierarchien und einer "Du-Kultur". Wir bieten dir individuelle Förderung, Weiterbildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sowie:

• Leistungsgerechte Vergütung
• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum
• Firmenevents und -feiern
• kostenfreies Obst und Getränke
• Begleitende Onboarding Phase mit qualifizierter Einarbeitungszeit
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
• Urlaubsgeld
• Givve Card
• Zeitkonto und Gleitzeit

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Interessiert? Wir würden uns freuen, wenn Du Teil unseres starken Teams wirst !

Wir verzichten auf umfangreiche Bewerbungsunterlagen.
Sende daher deinen Lebenslauf, bevorzugt per Mail, an unsere Personalreferentin Sabrina Borchert: hr@pedax.de