• Führung des F&E-Teams auf disziplinarischer und fachlicher Ebene; Planung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Organisation und Überwachung von allen aktuellen und geplanten Technologie- und Entwicklungsprojekten
• Identifizierung von kontinuierlicher Innovation auf dem Markt und Einführung und Anpassung von Schutzmaßnahmen der neuen (Produkt-)Lösungen
• Festlegung von Strategien und Zielen für die verschiedenen Bereiche der Forschung und Entwicklung sowie das Festhalten von Entwicklungsstandards
• Optimierung der F&E-Prozesse und -Methoden sowie Verantwortung für die Kosten- und Investitionsplanung der F&E-Abteilung

• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Forschung & Entwicklung in den Schwerpunkten Mechanik, Elektrotechnik, Elektronik etc.
• Führungserfahrung (fachlich und disziplinarisch) sowie die Fähigkeit Mitarbeiter zu motivieren, Aufgaben zu priorisieren und strategisch zu agieren
• Erfahrung in der Entwicklung von technischen Serienprodukten
• Grundlagenkenntnisse in der Programmierung sowie mit ERP-Systemen wünschenswert
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

• Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und eine individuelle Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
• Benefits: wie Bike-Leasing, Prämien, Zuschüsse zu Bahntickets, Kinderbetreuung und Firmenfitnessangeboten

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