Was dich in deiner Rolle erwartet

• Prozessmanagement ausbauen & verankern: Du entwickelst unser Prozessmanagement strategisch weiter, etablierst eine nachhaltige Prozesslandschaft und leitest fachlich ein kleines Team von Prozessmanager:innen
• Optimieren & digitalisieren: Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Verbesserungspotenziale und entwickelst smarte, digitale Lösungen zur Effizienzsteigerung
• Neue Prozesse gestalten: Du entwickelst tragfähige, agile Prozessstrukturen – mit Blick auf Qualität, Produktivität und Nutzerfreundlichkeit
• Zusammenarbeit ermöglichen: Du moderierst und koordinierst bereichsübergreifende Zusammenarbeit und sorgst dafür, dass neue Prozesse reibungslos integriert werden
• Prozesse transparent machen: Du dokumentierst, modellierst und monitorst Prozessverläufe, etablierst Standards und schaffst Orientierung
• Daten nutzen & Wirksamkeit messen: Du definierst und erhebst KPIs entlang der Prozesslandschaft, wertest Daten aus, erkennst Schwachstellen und leitest zielgerichtete Maßnahmen zur Optimierung ab
• Wissen teilen: Du leitest Workshops und Schulungen, bringst Teams in Bewegung und begeisterst für exzellentes Prozessmanagement

Dein Hintergrund & deine Stärken

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, idealerweise mit Fokus auf Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung
• Du bringst Erfahrung im Umgang mit KPIs mit und weißt, wie Prozesskennzahlen zur Analyse und Verbesserung von Abläufen genutzt werden können
• Idealerweise hast du Erfahrung in der fachlichen Leitung und Motivation eines kleinen Teams von Prozessmanager:innen
• Du hast bereits digitale Transformationsprojekte begleitet und gestaltest Veränderungen aktiv mit
• Analytisches Denken, ein tiefes Verständnis betrieblicher Abläufe und Prozesslandschaften sowie der souveräne Umgang mit Prozessmodellierung (insbesondere BPMN 2.0) zeichnen dich aus
• Du begeisterst andere für Prozessmanagement, kannst komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln, Teams wirkungsvoll moderieren und arbeitest strukturiert, eigeninitiativ und lösungsorientiert

Was du von uns erwarten kannst

• Arbeiten, wie es zu dir passt: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten oder bis zu 20 Tage Workation pro Jahr – du entscheidest, wo und wie du am besten arbeitest
• Einstieg mit Rückenwind: Dein Buddy steht dir zur Seite, damit du dich vom ersten Tag an bei uns wohl fühlst
• Wir investieren in dein Potenzial: Profitiere von der MAIT Academy, externen Weiterbildungen und individueller Förderung, die genau zu deinem Weg passt
• Gemeinsame Events: Unser Sommerfest, Welcome Days, oder Firmenläufe stärken unseren Zusammenhalt und eine Kultur, in der Offenheit, Innovation und echte Teamarbeit gelebt werden
• Zeit für dich: Mit deinem Zeitwertkonto kannst du ein Sabbatical, individuelle Elternzeit oder deinen vorgezogenen Ruhestand planen
• Benefit-Boost für deinen Alltag: Prämien für Empfehlungen, exklusive Vergünstigungen beim Shoppen, Fitness, Freizeit und Leasing fürs JobRad erwarten dich bei MAIT
• Dein Hund gehört zu dir: Ob als Stresslöser oder Pausenkumpel – dein vierbeiniger Begleiter ist mit deinem Büroalltag bei uns vereinbar

Vielfalt macht uns stärker: Bei MAIT heißen wir Menschen jeder Herkunft, Religion, Identität, geschlechtlichen Orientierung, Altersgruppe, Behinderung und persönlichen Geschichte herzlich willkommen.

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Noch Fragen? Unser Recruiting-Team freut sich auf dich: recruiting@mait.de

Zu beachten ist, dass die MAIT-Gruppe keine unaufgefordert zugesandten Profile von Personaldienstleistern akzeptiert. Sollte es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten kommen, deren Profile unaufgefordert von Personaldienstleistern übersandt wurden und mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, entsteht daraus kein Vergütungsanspruch.