Für unsere ca. 30 Personen umfassende IT suchen wir Verstärkung. Als IT bieten wir unseren Kolleg*innen IT-bezogene Dienstleistungen an und unterstützen bei der Realisierung von Projekten.   
  
Als IT-Systemadministrator in diesem Team ist es Deine Aufgabe, durch zuverlässige Administration, kompetenten Support und innovative Projektarbeit eine leistungsfähige und zukunftssichere IT-Landschaft sicherzustellen.   
 

• Du stellst Anwendungen und Arbeitsumgebungen über Citrix-Lösungen bereit und sorgst für einen stabilen Betrieb im Homeoffice wie im Büro.  
• Du betreust unseren M365 Tenant inklusive Lizenz- und Benutzerverwaltung.  
• Die Administration und Pflege unserer Exchange-Infrastruktur gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben.  
• Du konfigurierst und entwickelst Gruppenrichtlinien und Active Directory weiter.  
• Du unterstützt bei der Betreuung von SharePoint-Umgebungen.  
• Weiterhin setzt Du VMware und Hochverfügbarkeitssysteme ein und trägst so zur Stabilität unserer Infrastruktur bei.  
• Mit Scripting (z. B. PowerShell) automatisierst du Abläufe und sorgst für Effizienz.  
• Du stimmst dich mit IT-Security und Helpdesk ab und ihr Löst gemeinsam Probleme  
• Gemeinsam mit dem Team planst, organisierst und setzt du IT-Projekte um – von der Dokumentation bis zur langfristigen Kosten- und Funktionsplanung. 

Qualifikation:

• Du hast ein abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik oder langjährige Berufserfahrung. 

Erfahrungsschatz und Know-How:

• Du hast fundierte Erfahrung in der Administration von Citrix, Azure und Exchange.  
• Ebenso bringst Du fundierte Kenntnisse in Windows-Server-Umgebungen, Active Directory und Gruppenrichtlinien mit.  
• Erfahrung mit SharePoint, VMware und Hochverfügbarkeitssystemen sind von Vorteil, ebenso Grundkenntnisse im Scripting (z. B. PowerShell).  
• Dein Englisch – insbesondere technisches Englisch – ist auf einem sehr guten Niveau (C1). 

Flexibilität und Mobilität:

• Du bist im Besitz des Führerscheins Klasse B. 

Persönlichkeit und Arbeitsweise:

• Du hast Freude an Teamarbeit und daran, dein Wissen einzubringen und weiterzugeben.  
• Du verfügst über ausgeprägte Problemlösekompetenz und Lernbereitschaft und handelst verantwortungsbewusst und zuverlässig. 
• Konflikte gehst Du offen und konstruktiv an. 

• sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert
• regelmäßige Feedback- und Orientierungsgespräche
• Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsplatzes
• Weiterbildungs- und -entwicklungs-möglichkeiten
• Möglichkeiten einer bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
• Arbeit im Team für ein gemeinsames Ziel
• Gleichbehandlung und Diversität

• faire Bezahlung nach Tarifvertrag zzgl. Jahressonderzahlungen
• tarifvertraglich geregelte 39h-Woche
• flexible Arbeitszeit
• mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, weitere Urlaubstage dazuzuerwerben
• attraktives Fahrradleasing
• kostenloses Deutschlandticket
• Rabatte für Fitnessstudios sowie verschiedene Gesundheitsangebote
• arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge/Betriebsrente

Nach Abschluss der Einarbeitung und Erfüllung der Anforderungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 10 gemäß TV-N NW.

Mache dir einen Eindruck von uns auf www.bogestra.de.

Bei fachlichen Fragen wende dich gerne an Maik Tober.

Fragen zu dem Bewerbungsverfahren beantwortet dir Katrin Pietsch oder Kirsten Schröder.