ITSM Process Manager (m/w/d)
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ITSM Process Manager (m/w/d)
Tergos GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Bonn
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.000 € – 90.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
ITSM Process Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
Ein Unternehmen aus Bonn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen ITSM Process Manager (m/w/d) - in Festanstellung.
In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Definition, Optimierung, Dokumentation und Implementierung von ITSM-Prozessen und der eingesetzten Anwendungen. Sie stellen sicher, dass Prozesse im IT-Service-Umfeld effizient gestaltet, automatisiert, dokumentiert und kontinuierlich verbessert werden.
Aufgaben
Analyse, Entwicklung und Automatisierung von ITSM-Prozessen zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen
Technische und prozessuale Implementierung von ITSM-Anwendungen inklusive Schulungsmaßnahmen
Dokumentation der Prozesse in Handbüchern und Flowcharts
Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Sicherstellung der Übereinstimmung mit Unternehmensanforderungen
Einhaltung von Compliance- und Qualitätsstandards im Rahmen der ITSM-Prozesse
Verwaltung und kontinuierliche Verbesserung der ITSM-Anwendungen, inklusive Konfigurationsmanagement
Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen IT-Abteilungen
Entwicklung und Umsetzung von KPIs zur Messung der Prozessleistung
Profil
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
Erste Berufserfahrung im Bereich IT-Service-Management, idealerweise in der Prozessoptimierung und Anwendung von ITSM-Tools
Kenntnisse in ITIL oder anderen ITSM-Frameworks wünschenswert
Analytisches Denkvermögen, Prozessverständnis und Spaß an kontinuierlicher Verbesserung
Kommunikations- und Koordinationsstärke sowie eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen sowie zur Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
Wir bieten
Kollegiales Team mit enger Zusammenarbeit in der Einarbeitungsphasen
Familienfreundliche Unternehmenskultur und ggf. Unterstützung bei der Kinderbetreuung
Moderner, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien
Weiterbildungsmöglichkeiten sowie strukturierte Schulungsangebote
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenfreien Parkmöglichkeiten
Zuschuss zu Fahrrad-Leasing oder JobRad
Zusatzleistungen über ein Corporate-Benefits-Programm
Kontakt
Kevin Söntgerath
Associate Team Manager
Festanstellung
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T: +49 (0)211 418 726 35
Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Sollten Sie nicht auf dieses Profil passen jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Ihre Unterlagen und rufe Sie umgehend zurück, um Ihre Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.