Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 42.000 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Recruiter (m/w/d)
Über diesen Job
Möchtest du neue Talente gewinnen und Menschen auf ihrem Karriereweg begleiten?
Für unsere neue Niederlassung in Bonn suchen wir einen engagierten Recruiter (m/w/d) in Vollzeit. Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache über die Auswahl bis zur Integration neuer Mitarbeiter – und trägst aktiv zur Umsetzung unserer Personalstrategie bei.
Werde Teil unseres Teams und gestalte Recruiting bei der DIS AG aktiv mit!
Mai.Le@dis-ag.com
Joseph-Beuys-Allee 6
53113 Bonn
Telefon: +49 228 2997 5930
Für unsere neue Niederlassung in Bonn suchen wir einen engagierten Recruiter (m/w/d) in Vollzeit. Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache über die Auswahl bis zur Integration neuer Mitarbeiter – und trägst aktiv zur Umsetzung unserer Personalstrategie bei.
Werde Teil unseres Teams und gestalte Recruiting bei der DIS AG aktiv mit!
Deine Aufgaben
- Gewinnung neuer Talente über Talentpools, Active Sourcing, Online-Portale und Karrieremessen
- Erstellung, Veröffentlichung und Optimierung ansprechender Stellenanzeigen
- Sichtung von Bewerbungsunterlagen sowie Durchführung von telefonischen, virtuellen und persönlichen Interviews
- Beratung von Kandidat:innen zu passenden Karrierechancen
- Aufbereitung aussagekräftiger Kandidatenprofile für unsere Kundenunternehmen
- Eigenständige Identifikation relevanter Netzwerke und Plattformen zur gezielten Ansprache
- Mitwirkung an innovativen Recruiting-Strategien und nachhaltiger Betreuung von Kandidat:innen
- Pflege von Bewerberdaten und Unterstützung bei organisatorischen Abläufen des Auswahlprozesses
Dein Profil
- Begeisterung für Recruiting und Talentgewinnung
- Kommunikationsstark, teamorientiert und servicebewusst
- Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
- Erste Erfahrung in Active Sourcing, Multi-Channel-Recruiting und persönlichen Bewerbungsgesprächen von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Sicherer Umgang mit MS-Office und modernen Recruiting-Tools wie LinkedIn Recruiter oder Xing TalentManager
- Freude daran, Kandidat:innen während des gesamten Bewerbungsprozesses zu begleiten und zu beraten
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Deine Perspektiven
- Gestalte aktiv den Aufbau unseres neuen Standorts mit und bringe deine eigenen Ideen ein
- Schrittweise Einarbeitung mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Moderne Arbeitsstrukturen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice
- Attraktives Gehaltspaket mit Fixgehalt, erfolgsbasierter Provision und 30 Tagen Urlaub
- Firmenhandy und Laptop ab dem ersten Tag sowie ein modernes Büro in zentraler Lage mit guter Anbindung
- Trainings und Weiterbildungen zur gezielten Förderung deiner beruflichen Kompetenzen
- Kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Team-Events
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem mehrfach ausgezeichneten „Great Place to Work“
Dein Kontakt
Frau Mai LeMai.Le@dis-ag.com
DIS AG
Office & ManagementJoseph-Beuys-Allee 6
53113 Bonn
Telefon: +49 228 2997 5930
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5.559 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen