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Deutsche Post AG

Transport, Logistik

Bonn

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Trainee Finance - Accounting & ICS Governance Post & Paket (m/w/d)

Über diesen Job

GESUCHT IN BONN, AB 01.04.2026 FÜR 18 MONATE MIT DEM ZIEL DER ÜBERNAHME NACH PROGRAMMENDE

TRAINEE FINANCE NATIONAL IN ACCOUNTING & ICS GOVERNANCE POST & PAKET (M/W/D)

Als Geschäftsbereich Finanzen Post & Paket Deutschland sind wir ein zentraler Partner für die erfolgreiche Transformation von Post & Paket zu Paket & Post. Unsere Strategie 2030 „Nachhaltiges Wachstum beschleunigen“ basiert auf Mitarbeiter- und Kundenorientierung, Vereinfachung und Digitalisierung – und wir sorgen dafür, dass diese Transformation auch wirtschaftlich gelingt.

Als Finanzorganisation sind wir nah am Kerngeschäft, treiben nachhaltiges Wachstum voran und steigern die Effizienz. Wir arbeiten eng mit allen Bereichen zusammen, unterstützen Projekte mit unserer Expertise und stellen sicher, dass wirtschaftliche Ziele erreicht werden.

Wir, die Abteilung Accounting & ICS Governance P&P, sind dafür da, Vertrauen in (Non-) Financial Informationen zu stärken und effiziente Lösungen zu finden. Wir schaffen Transparenz für das P&P und DPDHL-Management sowie externe Stakeholder durch die Koordination/Erstellung von hochqualitativen P&P Financial und Non-Financial Statements. Darüber hinaus sorgen wir für die Festlegung von P&P-weiten Accounting ICS/Risk Policies basierend auf Konzernrichtlinien und Standardisierung von P&P Accounting-Prozessen. Bei allen Themen ist die Abteilung Ansprechpartner für external & internal Audit, Corporate Bereiche und Shared Service Center.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft von Post & Paket Deutschland!

Deine Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Bearbeitung von umfangreichen und komplexen Vorgängen im Finanz- und Rechnungswesen unter Berücksichtigung der IFRS und HGB-Vorschriften innerhalb der Division P&P
  • Mitwirkung bei IFRS/HGB-Accounting Tätigkeiten, bspw. zu regulatorischen und tariflichen HR-Verpflichtungen
  • Beitrag zur Weiterentwicklung der RtR-Prozesse (Record to Report)

Dein Profil als Trainee

  • Mindestens erfolgreicher Bachelorabschluss vor dem 1. April 2026 vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt/en in Finance, Accounting, Externes Rechnungswesen (IFRS/HGB), Prüfungswesen, Controlling oder Steuern
  • Erste Praxiserfahrung (bis zu 3 Jahre) mit IFRS/HGB-Bilanzierung, im Finanzbereich oder Audit (gerne Big Four), Programmierkenntnisse von Vorteil, sehr gute MS Office Kenntnisse, Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Finanzsystemen (SAP-Konsolidierungssoftware und ERP-System). Idealerweise Grundkenntnisse in Business Intelligence Software, z.B. SAP Analytics Cloud oder PowerBI vorteilhaft
  • Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • Interesse an Themen im Bereich IFRS und HGB-Bilanzierung; Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten; Engagierte und eigenständige Arbeitsweise; Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Team- und Konfliktfähigkeit

Deine Vorteile

  • Attraktives Gehalt: Bei uns verdienst Du ein Jahresgehalt von 57.000 € brutto – inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einem Jahresbonus.
  • Individuelle Karriereentwicklung: Nach einer zentralen Einführungswoche lernst Du die Welt der Logistik in drei individuellen Programmphasen im Inland kennen.
  • Training und Betreuung: Durch integrierte Trainings, persönliche Betreuung und regelmäßiges Feedback unterstützen wir Dich in Deiner individuellen Karriereentwicklung.
  • Netzwerk: Aufbau eines wertvollen Netzwerks innerhalb eines weltweit führenden Post- und Logistikdienstleisters.
  • Vielfältige Möglichkeiten: Arbeite an abwechslungsreichen und herausfordernden Projekten, die Deine berufliche Entwicklung fördern.

Dein Kontakt
Fragen beantwortet Dir gerne Frau Steffi Koch, GROW Recruiting, grow@dhl.com.

Du siehst in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt online unter careers.dhl.com/eu/de/grow für den Fachbereich Finance national mit Deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis von Schule und Studium sowie relevante Arbeitszeugnisse). Dort findest Du zudem weitere Detailinformationen zum Bewerbungs- und Programmablauf sowie zu den aktuellen Einsatzbereichen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

#trainee #growprogramm #growfin

Unternehmens-Details

company logo

Deutsche Post AG

Transport, Logistik

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Bonn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

21137 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutsche Post AG als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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