Vor 16 Tagen veröffentlicht

Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition

Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition

Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition

Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition

CONET

Internet, IT

Bonn

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Studierende
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Werkstudent (m/w/d) Talent Acquisition

Über diesen Job

Über uns

Die CONET-Gruppe ist seit mehr als 30 Jahren der Digitalisierungspartner mit Fokus auf Consulting, Customer Experience, Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development.

Deine Aufgaben

  • Aktives Sourcing: Du identifizierst passende Kandidaten und Kandidatinnen über Plattformen wie LinkedIn oder Xing und sprichst sie gezielt an

  • Passives Sourcing: Du erstellst und pflegst Stellenausschreibungen und platzierst sie auf passenden Jobportalen, um die Sichtbarkeit unserer Vakanzen zu erhöhen

  • Recherche & Analyse: Du führst Markt- und Zielgruppenrecherchen durch, prüfst neue Sourcing-Kanäle und bewertest deren Relevanz für unsere Vakanzen

  • Strategische Weiterentwicklung: Du hinterfragst den Status quo unserer Sourcing-Strategien, bringst neue Ideen ein und entwickelst unsere Ansätze kontinuierlich weiter

  • Messe- & Eventbegleitung: Du begleitest das Team auf Karrieremessen und Events und trittst dort direkt mit potenziellen Talenten in Kontakt

  • Teamarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Recruitern und Recruiterinnen zusammen und bekommst umfassende Einblicke in den gesamten Talent Acquisition Prozess

Dein Profil

  • Du bist eingeschriebene/r Student/in im Bereich BWL, Psychologie, HR, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang und interessierst dich für Recruiting und Talentgewinnung

  • Du denkst analytisch, bist neugierig und hast Spaß daran, neue Tools und Wege zu entdecken

  • Du hast keine Scheu, Menschen aktiv anzusprechen, und überzeugst durch Kommunikationsstärke

  • Du arbeitest strukturiert, selbstständig und bringst gerne eigene Ideen mit ein

  • Du bist idealerweise an drei Tagen pro Woche verfügbar (insgesamt 16–20 Stunden), damit wir gemeinsam eine hohe Servicequalität sicherstellen können

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!

Wir bieten

Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B.

  • frühzeitige Einbindung in Projekte

  • flexible Arbeitszeitgestaltung

  • Begleitung durch Paten

  • hybrides Arbeiten

CONET ist der Digitalisierungspartner mit Fokus auf Consulting, Customer Experience, Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development. Unser Antrieb sind zufriedene Kunden.

Unser gemeinsames Ziel: Wir wollen jeden Tag mit Leistung begeistern!

Du bist bereit, neben Deinem Studium in die Praxis einzutauchen und möchtest die spannende Welt des Recruitings in einem modernen IT-Unternehmen kennenlernen?

Dann suchen wir genau Dich zur Verstärkung unseres fantastischen Recruiting-Teams in Bonn.

Kontakt

Du möchtest Teil von #teamconet werden?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!

Bitte bewirb dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.

Lea Theissen

People Partner

People & Workforce Solutions

recruiting@conet.de

+49 228 9714-0916

Unternehmens-Details

company logo

CONET

IT-Dienstleister

1.001-5.000 Mitarbeitende

Bonn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

442 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei CONET als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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